三级分销是什么?怎么做代理商制度定制开发?

  了解过直销软件的朋友对于三级分销这个概念应该了解的比较多。三级分销是指,分销商只能获取三级分销所得的佣金,超过三级的部分不能获得佣金。对于三级分销代理商制度大家又知道多少呢?下面我哥大家分享一下。三级分销是什么?怎么做代理商制度定制开发?

三级分销是什么?怎么做代理商制度定制开发?_第1张图片

  产品全国统一售价:1680元代理商:1680 元 星级代理(5件5折):4200元 皇冠大使(10件5折):8400

  1.推荐奖:  A购买我公司产品,随即成为我公司代理商。A介绍B成为代理商,

B就成为A的一级分销商,公司给予A推荐奖300元(B为星级代理A奖500,B为皇冠大使A奖800)。B介绍C成为代理商,C成为A的二级分销商,公司给予A推荐奖200元。有意合作请联系董先生,微/电13007523070.C介绍D成为代理商,D成为A的三级分销商,公司给予A推荐奖100元

。组成B、C、D三级分销商的小区团队。(A:代理商 B:一级分销商 C:二级分销商 D:三级分销商)

  2.产品分销奖:

  直接开发4名一级分销商,组建成一级分销商(B1 B2 B3

B4)小组,(注:直推管理只限四个一级分销商),自达成当月得价值1680元产品一件。

  3.管理津贴:

  代理商得B 、C 、D三级分销商推荐奖10%管理津贴。

  (星级代理15%,皇冠大使20%)

  4.团队建设奖:

  帮助一级分销商(B),建成分销商(C、D)的分销小组,获得12层中每个小组10元(星级代理12,皇冠大使13)的团队建设奖。三级分销是什么?怎么做代理商制度定制开发?(注:A的第五个分销商以后,都放在其所辖分销商之下,A得推荐奖、管理津贴,业绩兼得)。

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  5.福利荣誉奖:

  经理:团队累计业绩达成16万,奖达成业绩的6%,并奖国内旅游 。

  高级经理:团队累计业绩达成33万,奖达成业绩的5%,并奖国外旅游 。

  总监:团队累计业绩达成50万,奖达成业绩的4%,并奖名表(黄金、珠宝)。

  董事:团队累计业绩达成84万,奖达成业绩的3%,并奖轿车一辆,参与公司慈善基金的管理。

  星级董事:当团队出现2个董事,既升为星级董事,以此类推,星级董事获得团队业绩3%的加权分红 。

  6.复消奖:

  任何人收入达到3000元扣除300元每月的复消款,原价购买公司产品,以上12层产生复消既得3%复消奖励,见点紧缩

。三级分销是什么?怎么做代理商制度定制开发?复消款的20%加权分给无业绩代理商,直到收回成本。复消不计入业绩,月结月发。

  7.基地建设:累计500人团队可申请成立精品展示厅,累计1000人团队成立分公司,全部费用公司出。

  提现5%手续费,收入超过5000收5%个人所得税

  您只需要提供一个方案,剩下的交给三九软件开发。相识即是缘分,合作才能共赢!

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