《见识》第三次分享

  创业不等于从0到1，伟大的发明总是基于前人的工作、它所完成的是从N到N+1的过程，而山寨则是从N到N-1。

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    作者给初创公司创始人的建议，做好三件事情：招人（除能力和品性能够胜任工作外，还必须具备非常强的主动性）、起到刹车的作用，而不是引擎的作用、确立公司的价值观或企业文化（公司的核心输出）。

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      作者描述的业绩期望值最大化，主要讲激励所能导致结果的输出，组织对于期望一定要设立好对标，才能有效要不然适得其反。