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乐观组 2号  洪云建    2017年12月23日

1、学习要点及感悟(可以是手写、语音、视频、摘录)

文章中“关键是在平时的“储备””

人在职场中混,在知识和能力上,必须以定位为基础,实施“储备先行”的策略。无论你喜欢也好讨厌也好,目前绝大多数企业的用人理念,是拿过来就能用,不太愿意花时间培养。除非你能拿一些东西证明,或者说服用人单位,自己针对某个岗位,确实达到了拿过来就能用的程度,否则只能被拒之门外。也许你具备那样的能力,但缺乏相应东西来证明,在发展当中都会面临很大的障碍,更何况自己根本就不具备人家要求的能力。

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