天天换衣好心情

俗话说的好，天天换衣好心情。我们也来换换kanban吧。

 

第一天

DEV民工各自领取任务。（优势1：优先级“可视”化。即给每个故事一个预计的开工日，当然是按优先级排下去啦~~）

 

第二天

首先，所有人移动手上的任务到第二天去。（优势二：每天“动”一下。避免连续几天双手插在胸前产生的各种血流不畅~~）

之后，完成的stroy交给QA测试。

此时，2DEV空闲，day2有个预计要开工的stroy，下面有两种选择

（1）把day3的story移到day2

（2）1DEV去做day2的stroy，1DEV去帮助其他DEV或者QA

 SM询问其他成员是否需要帮助，得到否定的答案后，做出了（1）的决定

下面要做今天最重要的一件事啦~~~各种涂鸦！！！（优势3：天天都有好心情）

 

 

日复一日

DEV和QA每天都在不断的消灭story，SM每天也在不断的调整story，直到最后一天，我们冲刺到终点了~~

 

是不是很美？有没有想和它留影的冲动？

 

上述是理想情况，那么，遇到困难了呢，我就不细述啦，相信聪明的你会有解决方案的

（1）story积压

（2）defect

（3）等等

 

最后，是扩展，是发散

尝试把day1换成week1，month1或者是各种你认为的最小管理单元，是不是可以管理到很大一块呢，比如多个sprint，1个或者多个release。