2020年大数据行业就业如何，大数据开发工程师需求大吗？

因为疫情的影响，2020年大的就业环境不景气，所以，近段时间越来越多的朋友开始担心自己就业问题，想要学习大数据课程的朋友也有点慌了阵脚，学完大数据就业该怎么办？

2020年大数据行业仍被看好，在就业形势不好的情况下，更需要不断更新自己的技能水平，多学习技能，才能不被淘汰。不管是什么时候，淘汰的都是那些无法顺应时代发展的人。

大数据行业就业薪资以及行业前景：

1、大数据行业目前还处在发展初期，虽然落地应用正在加速，但是还远远不够，比如大数据目前在互联网、金融行业应用更多，与AI、物联网的结合还未成熟，还有很多行业的应用才刚刚起步，甚至有的还未完全启动，所以还有很大的发展空间；

2、大数据行业薪资普遍偏高的，其中大数据开发人才的薪资十分可观。2018年一线城市大数据开发人才月薪资15-20k。

3、据猎聘网《2019上半年中高端人才就业现状大数据报告》，2019年上半年全国城镇新增就业达737万人，岗位需求大于求职人数。在就业稳定的大形势下，中高端人才紧缺程度上升，互联网行业释放出最多的就业机会，在全行业占比近三成。一线城市人才供需势头强劲，新一线城市人才市场活力迸发。工程师类职能最紧俏，网络安全工程师跻身前二十。

详情分析如下：
1、互联网行业释放出最多的就业机会，在全行业占比近三成

在2019年上半年，从各大行业的人才需求来看，互联网行业占比最高，为28.02%，在各大行业中遥遥领先，占到全行业的近三成。房地产位居第二，人才需求占比为14.57%。金融、消费品、机械制造位居第三、第四、第五，人才需求占比分别为8.84%、8.72%、8.46%。

同期，在各大行业的人才供给方面，互联网仍位居第一，为18.18%；房地产人才供给占比与互联网差别较小，为16.30%，位居第二；机械制造、金融、消费品位居第三、第四、第五，占比为13.18%、10.96%、8.19%。

2、一线城市人才供需势头强劲，新一线城市人才市场活力迸发

无论在中高端人才需求还是供给分布方面，一线城市均名列前茅，其中北京占比最高。

在人才需求分布方面，前二十城市的人才需求占比总和为75.27%，其中北上深广释放了最多的人才需求，总体占比为44.47%，其他城市占比为30.80%；在人才供给分布方面，前20城市占比总和为76.14%，其中北上深广为44.90%，其他城市的占比为31.24%。

除去北上深广，其他进入前二十的城市大多与今年第一财经发布的2019新一线城市榜单（该榜单15座新一线城市依次为成都、杭州、重庆、武汉、西安、苏州、天津、南京、长沙、郑州、东莞、青岛、沈阳、宁波、昆明）高度一致。前二十城市人才需求名单上有12个新一线城市，而人才供给名单上有14个新一线城市。这表明一线城市和二线城市在机会的释放和人才的汇聚上都有较大的魅力。尤其是在人才聚集效应上，新一线城市表现得更为明显。

这一方面说明，新一线城市综合发展较好，另外一方面说明在继2017年席卷全国的抢人大战后，2019年新兴起的以二三四线城市为主的新一轮人才争夺升级战上，新一线城市抢人的效果比较突出。

3、工程师类职能最紧俏，网络安全工程师跻身前二十

从2019年上半年全行业人才紧缺指数排名最高的前二十个职能来看，技术研发类职能最多，占到了绝大多数，其中，排名前五的都是工程师类职能，位居首位的是多媒体/游戏开发工程师，TSI为5.21。排在第16位的是网络信息安全工程师，TSI为3.10，排名第20的是数据挖掘工程师，TSI为2.29。

工程师类职能大多为具有互联网属性的职能，在前20个紧缺职能中，工程师之外的SEO搜索引擎优化、嵌入式软件开发、架构师、游戏策划师、数据库管理员、运维开发等职能均与互联网高度相关。随着互联网的更新迭代，其对技术、研发类的职能要求更加紧迫；与此同时互联网+的发展对研发也提出大量需求。在互联网演变的过程中，网络安全成了关涉到技术专利、商业机密、传播伦理，甚至关联到国家经济和政治安全，因而网络信息安全工程师也进入了紧缺职能的行列。在这些职能中，还有一些跟AI与大数据领域的重要职能，如算法工程师、语音/视频/图形开发工程师、数据挖掘工程师，AI与大数据也是当前最被看好的热门领域，在全球都处于人才荒的状态。

可以看出，随着大数据与人工智能等新兴技术的紧密结合，大数据领域的人才需求更加上升，无论是就业机会还是就业薪资，仍然是十分可期的。