直系学弟进华为啦!

分享直系学弟 “离奇” 的求职经历和心路历程。

大家好,我是乔戈里,今天给大家分享一位 同校同系 学弟的亲身经历。

这位学弟自称小透明,就读软件工程专业,即将本科毕业入职华为,职位是 产品行销经理

他对自己的形容是变化莫测,为啥呢?

因为大四前后短短一年间,他经历了对自己未来规划的各种改变:打算考研 => 打算出国 => 开始找开发岗工作 => 找到一家日企上班 => 辞职,并更改求职方向为产品岗 => 最终上岸大厂。

直系学弟进华为啦!_第1张图片 学弟一年的经历

回过头来看看这段经历,他自己都觉得挺 离奇 的,前后这么短的时间内,竟然还能这么翻来覆去的改变?

当我了解到他的经历后,首先表示佩服,同样深感好奇,他为何放弃考研选择求职?又为何辞职换岗?又如何顺利入职大厂的呢?

所以我立刻就联系了小透明学弟,期望他可以分享自己的故事。在我的一番攻势下,害羞的学弟答应了下来,并且一写就是 6000 字!

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下面让我们走进他的世界,以一名本科应届生的视角,来看看他的经历和感受吧。

本文大纲:

直系学弟进华为啦!_第3张图片 华为学弟求职分享

纠结之路

说句心里话,我对未来规划这种东西,是一种 突然 的自我觉悟。而突然的根源,就是前面做的事情导向的 顺其自然 ,和对自我的一个幡然醒悟。

是否考研?

就比如考研这个事儿,我大学本科前三年,都是想着自己要考研的,甚至到了大三下学期暑假的时候,都已经学完了高数。

但是为啥突然不想考了呢?

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理性分析

先简单说一下我的个人情况吧,我本科前三年想考研的时候,一来没有找到感兴趣的研究方向、二来没有未来职业规划(考博是不可能考博的)。考研这件事儿,貌似还是一个这个年龄这个节点,自己眼里同学眼里父母眼里,很该做的事。所以只是单纯和大部分人一样,想先有个学上罢了。

如果你是想决心做学术,并且对计算机科研深感兴趣的同学,那接下来可以不看了。但是这种人,毕竟是少数。比如我,只是想混个学历的,而且对科研其实真的不感兴趣 。其实像这样随波逐流去考研,也不能说是一个坏的选择,毕竟如今的计算机硕士学历还是很值钱的,只要你研究生阶段别太作、简历写的别太烂,通过多数大厂的简历筛选是没有任何问题的。

但是随波逐流闭着眼读研,肯定也不是最好选择。因为第一,研究生的本职工作毕竟是做研究,水一水必然可以,但是计算机专业的特点是薪资高、找工作比较 内卷 ,就很容易造成:毕业的时候,想从事算法岗位,但科研水平不够、竞争不过博士;做前后端开发,开发经验还不如某些本科生的尴尬局面。第二呢,国内硕士两年半 or 三年时间,还是很长的,人生有多少个三年呢?所以还是应该时刻掂量这个黄金年龄耗费的三年,对于自己是不是最佳选择,毕竟已经不是高考时候死读书的小孩子了。

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我个人想的是如果工作三年,可能要比读研三年收获要大的多,康康乔戈里学长在腾讯大学读研快一年了,除了技术提升,其他平台也积攒了大量粉丝。读研如果水三年,不知不觉间可能被同龄人甩开太远了。

考虑后果

考研没考上的后果其实是非常严重的,不亚于高考失利

这是我个人的看法哈,如果考不上,正常情况下,接下来的人生道路有两个选择:

  1. 找工作

  2. 准备二战

如果你在考研失败后选择找工作,那么显然,你完美错过了求职的最佳黄金时间 —— 秋招。考研失败,既在校招主战场的秋招 0 收获,又在即将到来的春招面前 0 准备,可谓是非常被动。即使能够找到工作,但只能说如果该同学参加了秋招,凭借他的能力,一定会有更多的选择,可能会找到比现在更好的工作。而第一份工作,对你的人生又是至关重要的。所以同等程度的努力,用在找工作方面的效果可能要比考研更稳定和显著。

如果选择二战,那么首先一定要想清楚,你一战失败的原因是什么。如果想不明白这点,那么二战同样失败的概率是非常非常高的,到时候只会面临一个更尴尬更难受的局面。二战的话首先要面对较大的心理压力,还要再次掂量自己的能力,再给一次机会能不能考过。

所以考研失败后真的是进退两难。现在硕士学历一方面越来越平民化了,另一方面却越来越难考了,毕竟考的人也越来越多了。不知道干啥随波逐流、追求学历选择考研固然没有问题,但还是要想清楚这背后的风险,以及自己是否已做好承担这份风险的准备和觉悟。尤其是计算机专业的研究生真是太难太难考了,报录比太低而且大神多,所以如果决定考研,一定要下十足的决心,做足准备,尽量一次上岸。

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乔戈里:对于是否读研,每位同学都应该像他一样有自己的思考和权衡,而不是被人牵着鼻子走,选择权只能且必须在你自己的手上。

最终,综合考量了一下,我觉得学历还是比较重要,但是除了考研之外就没有其他的提升学历的方式了么?

当然有,出国留学呀!

是否出国?

为啥考虑出国留学呢,原因其实也很简单。女朋友要去加拿大留学哈哈,所以我当时一拍脑门:“我要陪着你去!!!”

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不过后来还是冷静地了解了一下,加拿大申请硕士巨难,我这种垃圾绩点基本不可能。

那不如开始申请英国的水硕试试?

虽然想出国留学,但是我这语言成绩和时间,肯定要 gap 一年。中介姐姐说,人不能在家赋闲 ,一边工作一边学语言,比在家 “全职” 学语言效果还要好,而且找工作的话工作越好,对申请越有利,最好500强!

(现在觉得:找到 500 强真香!还留什么学?)

好吧那么我的求职之路就正式开始了。

求职之路

作为正儿八经的软件工程学子,肯定大家下意识的,都会去找开发方向工作,俗称程序猿。正好,连带着学校的专业实习的课程要求,一起找了。

开发求职之路

这个时候大概是刚刚决定放弃考研的 8 月份了,但是很快,我就遇到了一个大问题:看着招聘网站上一个个陌生的岗位,既不知道选什么,又对其所需的技能基本完全不了解。天哪,我们学的是一个计算机吗?!

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我本科还是参与了一些学科竞赛活动的,都是马上要上班儿的人了,对人家上班干啥都不知道,这不是一个非常恐怖的事情吗?

没错,所以这也就是为什么很多已工作的学长,反复强调 要早点实习,早点了解工作后要干啥 ,早点知道学校教的专业课都是五十年前的东西找工作一点忙帮不上。这个时候我真的是一头雾水,要一层层捅破窗户纸。在经历了投递后端开发、数据分析、游戏策划、甚至音乐设计之后,终于我的投递开始走向 “正轨” 了……

简单介绍一下我这个时候失败的求职经历吧。失败是必然的,初生小傻子不怕虎,这个时候啥都不会啥也没背的我,也是对互联网大厂产生了很多的憧憬的,并开始了我的简历投递之路。对于研发方向,211 本科的科班学历,足够过掉大部分大厂的简历初筛,进入笔试面试。作为自主招生垃圾的很惭愧的我,因为好歹还有一些算法竞赛的底子,笔试还是过了一些,进入了一些面试。

众所周知,开发岗的面试是要提前准(bei)备(song)的,所以我也简单背了一些。但没想到,我进入面试之后可就太好玩儿了~

考官:“进程和线程的区别是什么?”   我:“...”

考官:“介绍一下数据库索引?”    我:“...”

考官:“TCP / IP 四次握手?”  我:“计网课没选。”

考官:“…… 快速排序时间复杂度总记得了吧?”   我:“logn?2logn?log2n?”

考官:“孩子,加油。”

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还真就是玩儿,经过了前后一番折腾,大厂的开发岗求职之路不出意外的全部挂掉了。这个时候我选择退而求其次参加了学校安排的专业实习专场面试,拿到了一家日企的正式 offer 并开始了实习。因为面试过程没太有技术环节,所以非常的轻松加愉快。

实习的方向偏重于后端开发,经过三个月的实习,再结合我之前的在校经历与个人兴趣,引起了我对于自己的深(zi)深(wo)思(huai)考(yi)。

转职?

以这段实习经历为契机,我开始思考自己到底适不适合做开发。我发现自己有两个很大的问题:

  1. 我对技术缺乏热情。

  2. 我进行开发工作的时候,注意力不够集中也坐不太住。

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我现在还是觉得,开发这项工种,是靠兴趣和天赋驱动的,其实办公室里老天选中的程序猿和其他工种的人一起办公,气场差异真的是有点一目了然的。在开发这个领域,不同的兴趣与天赋带来的效果差异是巨大的。说白了,能不能做开发,要看缘分。

我的舍友(有天赋有兴趣有能力已保研)可以在晚上11点,一边放着蓝牙音箱一边哼着小曲,一边快快乐乐敲代码。而我既无法体会码代码的快乐,又无法体会到支撑无数程序猿精神的 —— 实现某一功能的成就感。这时候可能有人要说了,没有永恒的天赋,只有持之以恒的努力。正是,努力奋(nei)斗(juan)是打工人必须做到与坚持的,而现在做的,恰恰就是根据个体差异,个人兴趣,选择一个适合自己的赛道与奋斗方向,而不是把努力当借口,不管不顾人云亦云。 因此在这个非常重要的选择关口,我最终决定还是放弃开发,选择既需要技术,但是技术专业性要求没那么高,同时需要很多组织沟通、设计规划能力的产品方向,作为自己的求职赛道。

乔戈里:认真审视自己,勇于突破自身的专业限制,非常值得佩服。

产品求职之路

其实一开始,我就是以产品为自己求职的未来导向的,只不过是纠结先做两三年开发,还是直接做产品。这肯定是各有利弊吧,积累一定的技术经验对做产品有很大帮助,但是 开发思维和产品思维还是有根本差距的 (一个下蛋的、一个孵小鸡的)。再结合上面所写的自己开发肝不动、所以就正式踏上了自己的产品求职之路了吧!

然而现在已经是 2020 年 12 月份了……

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其实职场的招聘情况是瞬息万变的,但是正好我刚刚作为本科毕业生进行完了校招,所以还敢斗胆再多 bb 两句……

先说说开发方向的面试。从大的方面来讲,开发的面试中注重的是知识的掌握与否,来评估开发水平。一是通过提问,看应聘者知道 or 不知道,知道的话回答的 1 or 0;二是深挖简历中的项目经历或者有没有用过 xxx,来进行进一步的评估。总的来说,开发方向的面试,包括算法笔试在内,需要准(bei)备(song)的东西比较多,但是效果是肉眼可见的 ,这也是为什么前面反复提到的要 提前进行准备,开发面试早点准备(同时早点实习)性价比太高。但是需要注意的是,开发面试的顺利通过,并不代表着实际上手的 “痛苦” 减轻,还是应该结合上一章节内容,对自己能否从事开发之路做一个认真的评估。

产品方向的面试,尤其是校招产品,跟开发还是有着很大的区别。开发的面经想必大家看过很多了,所以今天着重分享一下产品校招技巧。

乔戈里:虽然是产品校招技巧分享,但我看完后,感觉很多技巧同样适用于开发岗同学面试,不要跳过这部分内容哦~

产品校招技巧

1. 简历初筛

首先是学历关,校招产品经理基本最低最低要求 211 本科,985 本科或者 211 硕士是推荐配置。

道理很简单,开发的话有入行门槛,基本仅限计算机专业学生;但是产品的话虽然计算机专业仍然优先,但是专业放宽了很多很多,这也导致了学历这一块儿出现 神仙打架 的局面。比如我在并不算大厂的(虽然现在也真的不小)哈啰产品实习时,组里实习生虽然也有像我这种学历一般的,但是大部分都是比如交大本硕、同济本帝国理硕、华理本宾夕法尼亚硕等等诸如此类画风;而听闻同专业大佬在腾讯实习时,产品组实习僧都是清北藤校之流。

像我最后签的华为,产品经理跟互联网还有区别,在完美错过秋招,通信计算机专业优先的情况下,学历放宽到了 211,最后才能跟着一堆 985 硕一起入职,还是很荣幸的......

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另外产品方向的简历,超级简历那种白纸模板写满一页纸是基本要求吧,具体内容会在下一节展开说明。

乔戈里:我认识一些本科求职产品岗的同学,据他们反映,校招产品岗真的是神仙打架,学历较低的话真的需要慎重!当然,趁早开始多几份实习经历也有机会。

2. 前期能力积累

与开发的强应试面试不同,产品面试不仅需要针对性应试准备,也需要长久的能力积累,这一点和英语口语很像 —— 无法突击。因为产品面试,尤其是校招面试,不像有工作社招一样会有历史产出可以问,而校招本身就是更看重个人综合素质、未来发展的潜力等等,因此我参与的 n 场产品面试,都是以聊天式为主,不太涉及专业技术细节 。这种面试形式决定了面试既简单 —— 不太会出现像开发面试那种不知道的情况,又很难 —— 不同人的面试表现真的差距太大太大。而且面试官本身就是老油条,有各种 “丰富多彩” 的形式和你聊天,比如灵魂提问、性格探讨、压力注入等等,总之目的只有一个,通过变着花样玩你,来打破你虚伪的突击准备,从而揭开你的真实面目。

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因此前期的、持之以恒的能力积累是必须的,推荐几种提升自己的方法:

  1. 实习:一定实习,尽早实习。大二大三、暑假寒假,与其闲着,不如实习。大厂难进,先去小厂,迂回实习。

  2. 竞赛:对产品有帮助的竞赛有很多,而且这一部分其实非常重要,但是大家比较容易忽视。比如挑战杯、三创赛等等,数学建模等等,因为它可以在一件具体的事情中(而不是像学生会的多数自娱自乐),锻炼你与队友为了达到一个目的,而进行组织沟通的能力,这个对于整个沟通能力与可行性分析能力的提升帮助是巨大的。

  3. 商赛 or 精英营:对于尤其是非理工科类的专业学生,这方面的帮助是非常大的,比如一些商赛挑战赛、pwc 的暑期精英营等等。

  4. 学生组织。很多人刚上大学总是会习惯性的加入一个学生组织,但是现在回过头看,大部分的学生组织经历,其实不会有太大锻炼效果(尤其是院级的组织),或者说跟前面所说的竞赛、实习一比,锻炼效果相差甚远。但是我个人的话,是真实得到了锻炼的,因为我在加入校合唱团担任男低音声部首席的时候,独立承担声部加排了一百次左右 ,并且随团去过匈牙利、俄罗斯进行了比赛、拿了金奖。所以学生组织这个东西,差异性很大,随机性很强,一定一定要衡量自己正在进行的学生组织活动,是否值得你花时间精力,或者你是否真正感兴趣,以及尽量搞出一些 “名堂”。

乔戈里:我在大学期间也在学生会工作了两年,亲测可以提升你的组织、管理、表达能力,但切忌要控制好投入的时间。

3. 针对性的突击

校招产品看重日常的积累,那么短期突击有没有用呢?当然有用!

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下面几种方法虽然不能让你有长期能力的提升,但是对于某一单场面试,甚至可能是决定结果的胜负手。

  1. 资料收集。活学活用互联网,全方位的了解你要入职的公司、部门岗位从事什么业务。百度、Google、牛客、力扣、脉脉、知乎、甚至贴吧微博...

  2. 针对性出击。举我自己的一个例子非常好理解:在我华为面试期间,正好正在举行MWCS世界移动大会,其中华为正是作为主会方之一。我完整收看了大会的华为演讲部分,并进行了笔记整理,事实上最终这对我的面试起到了非常大的帮助。前面说过面试官会想方设法打破你的虚伪突击准备,但是一些对待面试的有针对性的认真准备,反而势必会让面试官感受到你的认真态度。

  3. 态度传达。我个人认为这是面试中十分重要的一点,在面试当中一定要表现出自己对通过面试的强烈渴望,至少你要透传给对面老师一种,你并不是无所谓,而是想通过本次答辩或者面试的态度。毕竟只有短短几十分钟,面试官也都是有感情的人,这可能直接影响着最终的面试结果。

  4. 适当多说。俗话说一语千金,但是事实上,能说却少说,和不能说,相差了两个境界的level。在短短面试几十分钟,我们还是尽量多说。但是需要注意语速不要太快,不要抢别人话说。

  5. 简历 / 自我介绍微调。一招走天下固然好,但是应该适当地根据单位不同、职位不同、业务线不同,进行相关微调,突出自己在不同业务情景下的特长特色。比如这个公司是卖烤地瓜的,你应该突出自己食品行业相关经历特长,而不是突出宣扬自己擅长修自行车。

求职经历分享结束,之前乔戈里写过一篇文章来分析大学生是选择 ACM 竞赛还是开发:学妹问,学网站开发还是打 ACM?

正好,这位学弟是参加过 ACM 集训队的,来听听他的看法吧~

附:为啥说本科 ACM 是神坑勿入?

个人高中划了划水来东华自招,以普通人的视角,觉得算法竞赛这东西主要特征有两点:

  1. 多投一点时间就能再强一点,所以最好的备赛方法就是投入所有的时间。

  2. 但是再投入时间再多也永远天外有天,永远被神碾压。

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算法竞赛本身核心是数学,虽然和开发一样都是码代码,但是本质天差地别,一个是相对动手偏实践,一个是相对动脑偏思考。竞赛厉害往往两种人,要么学得早学得多,要么真的聪明。各大 985 高校从高中或初中就开始学算法竞赛的 noi 或国家队选手,往往又学得早又聪明,在赛场上秀得头皮发麻,因为本质是数学,所以跟应用比赛、创业大赛不同,弱校不太存在拿大奖可能。即使你真的高考没考好又数学天赋极强,不要忘了你还有两名队友……

当然能带队 carry 的大佬也是有的吧,比如东华,300 个人里 30 个人能选拔进集训队,10 个队伍里有两三个获奖,两三个奖中一个或者没有银奖,至于金奖要追溯到 2006 年…… 所以最好还是不要赌自己就是那个天选之子,是不是真的不好说,没学过的话,还是看天赋这个自己也不清楚有没有的东西。

所以如果以功利视角(相信大部分人还是功利的),有点兴趣也不是那么大的话,选择搞项目 + 去实习 + 弄作品竞赛一键三连,性价比真的是高太太太多了,毕竟如果搞算法竞赛不深入的话只是半瓶子醋浪费时间,搞别的比赛或者实习却是一定有收获。笔试面试中的数据结构算法考察是过关性考试,刷 LeetCode 就行,而 ACM 却是一个是现场即时排行的实打实的竞赛。

努力是刚需,但是不要忘记努力之前的选择更关键。

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看到这里,不知道大家有何感想。

最让我深有感触的是:小透明学弟在不断抉择和尝试之后,终于明确了自己想要什么,并且勇于打破常规、另辟蹊径,踏上了自己坚信的道路,义无反顾的走了下去。

也许开始会迷茫,但是不是可以通过提前参与,让自己的未来逐渐清晰呢?还在编程一条路上走到黑的同学,是不是也可以思考更多的可能性呢?

最后,这位学弟还放出了我们多年之前的聊天记录,原来他在刚高考完就联系到我了,我自己都快忘了哈哈,果然没有看错人!

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