不懂得如何写工作汇报?试下框架式写作

      职场中,工作能力固然重要,但是懂得如何写工作汇报,也是一项必须掌握的技能。毕竟工作汇报是对自己工作表现的总结,是向领导、同事展现自己工作能力的方式。

      想要写好一篇工作汇报,并不是一件容易的事。很多人写作都会遇到一个问题,就是脑子里明明有各种想法和素材,但是真要动笔时,却不知道如何下笔。

      脑子里有想法,但是思维逻辑混乱,这种情况下想要动笔很难。我见过有人写的工作汇报,像是在进行一场无限制的头脑风暴,各种观点胡乱堆砌,逻辑混乱,这种粗暴的写作方式,写出来不仅于自己的工作无益,还可能给领导留下不良印象。也有的人写汇报,就是在写工作流水账,把一段时间的工作事不巨细,不分重点的写出来,让人看了容易犯困。

      有没有一种方法,可以让写作得轻松,不用每次一想到要写汇报就头疼呢?

      答案是肯定的,在这里给大家推荐框架式写作

      所谓框架式写作,就是把文章的要点归纳整理,按照一定的顺序排列,形成一种特定的写作套路或者流程。以便在写作时,可以依照这个框架,将各种灵感或素材分门别类的填充进去。而且这套写作框架是可以重复使用的,当你写得次数多,套路在脑海中根深蒂固的形成,那么每次需要写同类型的文章,都可以直接套用。

      写工作汇报时,可以采用这种办法,先把要写的内容列成大纲。以下是一种最为常见的工作汇报框架:

      通过这种标准框架写出来汇报,结构工整,条理清晰,让领导一目了然。

      其实职场中需要运用到写作的场景很多,比如工作计划、工作制度、宣传资料等,每一种写作场景都可以归纳总结各种框架。具备框架式写作的能力,可以很好的提升写作能力,为我们的职场表现加加分。

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