我才不要成为她那样的人

一份新的工作真的会给人带来很多新的成长，其实现在我的处境让我一半喜一半烦忧，遇到了很多可爱有趣的女孩子，同时又被一个不好的上司虐。不过我明白的一个真相是——她竟然是被所有人讨厌的那一种上司。

想想她也是够失败的，情商低、能力低，唯一有的就是资历。听说她从毕业实习期就在这个公司了，到目前为止，她是唯一一个公司元老级员工，所以顺理成章的当了这个公司的主编。但是问题就出在她自己身上，说话没礼貌，总是怼下面的编辑，能力不高，自己的文章总是写不出，要别人帮自己写，还经常甩锅，稍有不慎她还会去给老板打小报告。

所以大家都不喜欢她，她自己也不知道明不明白这个事实，有时候我觉得自己特别可怜，因为每一篇文章都要被她指手画脚，按照她的意见修改，也因为和她是一个小组，所以经常都要帮她做工作，而自己又没有办法拒绝，其他小组的人都是一部分和她关联的工作都已经受不了她了，而我是全部的工作都是和她直连。

很多时候，我都有一种日了狗了的感受，特别不爽但是又无从发泄。我在不到三个月的时候甚至想过要辞职，但是骨子里的不服气又让我坚持住，一次又一次的打消了自己的这个念头。

开始的时候我因为她的各种挑剔开始怀疑自己的能力，我一直以为是我从科技媒体转到娱乐媒体出现了思维的不对口以及文风的不对口，但是后来和其他小伙伴熟了，大家给我讲了关于她的故事我才明白，我自己的问题可能是有，但是绝对没有到工作能力的低下，她才是被大家集体厌弃的那一类。

其实想一想，她挺可怜的，被几乎所有的同事厌弃着，自己却不自知，从毕业就待在一个企业，没有见识，没有高薪，唯一有的可能就是目前的倚老卖老的一点资本，整天不好好写稿子在公司到处树敌被嫌弃。

这也体现出一个问题，在职场真的要有和自己职能权利匹配的能力，如果自己是领导者，还要有领导胸怀和风范，有高的情商让自己处事妥当，被接纳、被喜欢。

也越来越觉得，真的要不断学习、进步，要成为一个性格好、能力强的职场人，走到哪里才能都被喜欢，被接纳，也才能因为工作获得满足感和幸福感。

职场不相信眼泪，同时也不相信幸运，只有自己有一个正确的认知才能混得可以。

当然，我也不觉得要在职场上和同事成为无话不说的好闺蜜，但是至少要给别人一个好印象，说到你，别人没有诟病的地方，当你离开的时候，别人会在记起你的时候浮现出微笑，能在道别的时候有一丝留恋。

成熟的麦穗要低头，这是我们从小就懂得的道理，只是遗憾的是越长大越容易忽略这些小道理，很多人在取得一点成绩、拥有一点权利的时候就忘记自己姓啥名谁。

我不是一个完美的人，也有诸多小脾气小情绪，但是值得夸奖自己的是，幸好见过一点世面，有过一点经历，见过一些牛人，明白了一点道理，学会了一点处事原则，有那么一些被喜欢的点，也在坚持长进……

我每天都告诉自己，人生路还长，不要被眼前的一些东西迷惑，不要妄自菲薄，也不要自怨自艾，要乐观向上，要坚持学习，要一天比一天好。

我没有那么多道理可以说，也没有那么好的故事可以分享，有的只是自己生活所能收获的一些成长，所以我愿意写下来，让自己在很久以后还能回头看，还能知道自己也曾认真的思考、长进，没有一直原地踏步。

我不在意别人怎么样，也不批评谁，只是想自己能成为理想中更好的样子。