疫情下的工作

在普美航空工作了将近有9年的一个同学,向我讲述发生在他们工厂里的事情。因为疫情的影响再加上波音飞机的停飞,彻底的影响到了他们公司的效益,不得不采取一些措施来维持公司的运转。

首先,将外包的保洁公司提前结束合同,安排本公司的员工轮流负责打扫区域,节省开支,让员工有事情干。

其次,结束与保安公司的合同,节省保安的费用开支,由公司员工轮流值岗。

这还不算完,最厉害的一个招就是裁员,同学所在的小组由17个人,目前经历过裁员过后还剩下5个人,包括我的同学自己。

虽然没有被裁员掉,但是也不能高兴起来,房贷车贷信用卡装修贷,每个月都要不停的还,入不敷出日子过的紧巴巴。每个月工资到手还完这些贷款,还要从股票里套出来一部分去还钱。

压力可想而之。

前一段时间寻思着找一个兼职干干也能贴补一些,工作12小时给300元,这个兼职收入我觉得相当可以了,可惜同学干了一天不干了,觉得太累太辛苦。

目前都已经这样了还挑啥挑啊?要多少是多?还要啥自行车?

我说下次你要是兼职你叫上我,200一天也可以啊,复杂的不会简单的能不会吗,大不了我去打打毛刺,100一天也可以。

今天就和同学去看了,这个公司的老板不简单啊,从贸易起家,刚开始的两台机床干起,最重要的还是女的。

公司的现场当然是和外企不能比较的,车间没有空调只有几台落地风扇,产品简单,因为没有合意的工程师,所以将编程调试的服务外包。

具体聊下来,同学的工资综合下来时23000左右,但是这个公司估计开不起这么多,提议使用外企的工作经验将车间的一些需要改进的地方改善一下。

意味着同学的周末兼职的事情有点眉目,且估计可以带我一起飞。

哎,人到中年不得不弯腰啊。尤其是现在这个情况。

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