延伸阅读.
目标管理的重要性的故事第一个故事:愛丽丝的故事
“请你告诉我,我该走哪条路?
"那要看你要去哪儿?描说
“去哪儿无所谓。“爱丽丝说
“那么走哪条路也就无所谓了。“猫说。
点评：
一摘自刘易斯·卡罗尔的《爱丽丝漫游奇境记》
这个故事讲的是人要有明确的目标,当一个人没有明确的目标的时候,自己不知道该怎么做,别人也无法帮到你，天助先要自助,当自己没有清晰的目标方向的时候,别人说的再好也是别人的观点,不能转化自己的有效行动。
第二个故事:马拉松运动员的故事
山田本一是日本著名的马拉松运动员。他曾在1984年和1987年的国际马拉松比赛中,两次夺得世界冠军。记者问他凭什么取得如此惊人的成绩,山田本一总是回答:“凭智慧战胜对手!"
大家都知道,马拉松比赛主要是运动员体力和耐力的较量,爆发力速度和技巧都还在其次,因此对山田本一的回答,许多人觉得他是在故弄玄虚。
10年之后,这个谜底被揭开了。山田本一在自传中这样写道:“每次比赛之前,我都要乘车把比赛路线仔细看一遍并把沿途比较醒目的标志画下来,比如第一个标志是银行,第二个标志是一棵古怪的大树,第三个标志是高楼.
这样一直画到赛程结束。比赛开始后,我就以百米的速度奋力向第一个目标冲去,到达第一个目标后,我又以同样的速度向第二个目标冲去。40多公里的赛程,被我分解成几个小目标,跑起来就轻松多了。开始我把我的目标定在终点线的旗帜上,结果当我跑到十几公里时就疲意不堪了,因为我被前面那段遥远的路吓到了。”
点评：
标是需要分解的。当目标被清晰的分解了,目标的激励作用就显现了。当我们实现一个目标时,我们就得到一个正面激励，这对于培养我们挑战目标的信心作用是非常巨大的。
LGGFly点评:
【世界首富】--->【缺乏人脉】----找人脉------时间有限----所以要找【每个行业的顶层人脉】
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