从绿皮火车到动车

买完所有的装备以后剩一万块钱，没有规划，没有专业的队员，只因为一颗向着藏北京咱的心而聚到一起的一群人，不是跟身上所有关注的人都十分的揪心，不对耶，出发前不是应该先做好龟攻略，准备好资金，然后才上路的吗？

等看完所有的影片之后，大家才，意识到这是一个团队从无到有的建设过程，在邢台的路程中，不断地发生矛盾，不断地做调整，然后让每个队员都融入到团体中，这便是最实实在在的团队建设。

这影片中我最喜欢看的是末尾，当大家都到达目的地之后，从内心发出，那种会心的微笑，文章中也说了，直邮到达店铺的人才能体会到到达巅峰的快乐，所有的中途退出都无法体会的巅峰的体验验，有跟这个团队这个过程是非常艰辛的，再如果谈的过程中有冲突，有矛盾，有不合，如何让每个个体形成一个有凝聚力的团队？这是我们在团队建设中最最棘手的问题，也是难以轻松建设的核心问题。

一件事中，要让大家知道自己该去做什么？不该做什么？或者如何向他的恐龙这些东西解决的东西，都是要在平常交流通通通过过，及时的去捕捉的。

这是团队建设，关键不在细节，还是对团队的总体有一个从内心生出的认识，群众说的，难道我们经济中为了到达吗？还是在到达的过程中，每个人自身的成长呢，这样到特拉萨并不是一个目的，而是每个人心里所经受的心理成长才是出发的目的。