10182021 《问题解决方法与技巧》第416/500本

10182021 《问题解决方法与技巧》第416/500本 总结:如果不能认清,什么才是真正的问题?那么就永远无法走出正确的解决方法step1:找出真正问题;step2建立假设。step3  收集与演讲    step4实行及改善。1:对问题进行整理和结构化明确真正的问题,2:建议假设进行分析,3,验证假设4,导出解决方法。使组织一目了然的“7S” 【硬件】战略(Strategy)组织结构(Structure)内部系统(System)【软件】组织文化(Style)组织的强项(Skill)人才(Staff)共同价值观(Shared value)

麦肯锡重视的“Positive Mental Aititude” 是一种积极的心态,不管面对怎样的情况,都应该牢记自己应该做什么,自己能够做什么,并且积极的采取行动。[奋斗][加油]旭哥  泰山不择其壤,故能成其大,河海不择细流,方能成其渊。百尔所思不如我所之。

“不谋全局者不足以谋一域,

  不谋万世者不足以谋一时】

【小确幸】:  自醒

陪伴是最长情的告白!

神奇的语言:“对不起,请原谅,谢谢你!我爱你❤️”你真是个好孩子

是非审之于己,毁誉听之于人,得失安之于数。方向大致正确,组织充满活力

第一会而不做。第二不会而不说。第三教会而又不做。古人云,事不过三

愤怒是对自己无能的表现方式!

至人之用心若镜!梭罗就说:“人这一辈子,其实最重要的事就是寻找热量。”







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