面试怎么说

1. 面试重点:

        不在于你说了什么,而在于你怎么说

        怎么说:

                1.大大方方说

                2.表达清楚

                        2.1 一二三层次表达

                        2.2思维逻辑清晰,表达流畅

                3.所述内容不犯错

                       3.1 不说前东家或自己的坏话

                       3.2 往自己擅长的地方说

                       3.3 对考官来说也是个学习的机会

2.面试技巧:

6个常见的问题:

  1. 优点:谈自己擅长的方向
  2. 缺点:不说真实问题:用“缺点”衬托优点
  3. 离职原因:职业发展
    1. 不说前任坏话
    2. 只说1个原因
    3. 合情合理合法
  4. 期望薪资:
    1. 非终面不深谈
    2. 不说具体数字,说区间范围
    3. 非要具体数字,区间取中间值,或者+20%
  5. 你还有什么想问的?
    1. 体现个人眼界和层次的问题
    2. 问题在于你和别的应聘者的对比
    3. 标准答案
      1. 公司希望我入职3-6月内解决什么问题?
      2. 公司未来的战略规划是什么样子的?
      3. 以你对我的了解,您觉得我多长时间能够融入公司?
  6. 到岗时间:2周内

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