职场中到底应不应该与高层走得近呢?

只要你想在职场中有上升有发展,你就必须要与高层走的近,当然也不能脱离基层。说实话这个问题问的不太切合实际,应该是“如何才能与高层走的近”。

现在社会竞争如此激烈,想要依靠技能脱颖而出其实并不是那么容易,更多的还是靠上级的提拔。若你与高层保持着良好的交际关系,那么你就会比大多数人离升职更近一步。

某公司为了迎合高层的喜好,专门成立了一个乒乓球的部门,这些人的任务就是陪着高层打乒乓球,并且每年会从各基层中筛选出打得好的员工,破格提升到这个部门。我的一个朋友为了可以离高层更近一步,专门去报了一个乒乓球课程。现在如愿以偿的进入到这个部门,成为高层眼中的红人,其实每天不需要做着繁琐的工作,职位也比其他同事的要高。

很多人都会说“我不想让别人以为我是靠关系上位的”或者“我更想靠自己努力”,我只想说你不要再白日做梦了,与高层搞好关系就是职场潜规则的一种。眼睁睁的看着不如你的人因为跟高层走的近,升职加薪就快你一步,你有什么感受呢?人言是可畏,但若你想升职就不要怕这个,因为人的嘴是堵不住的,即使你是单纯的靠自己的能力升职,他人也会说你靠关系。


有一句话说得好“别管黑猫白猫,抓到耗子就是好猫”,这句话同样适合职场。无论你用什么方式(当然一些下三滥的手段我是不建议的),坐到自己想坐的位置就是胜利。

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