最近听说一个笑话，跟大家共享。
一个人开生日Party,有一个环节是吃长寿面。
大家正吸溜吸溜地吃面时，一个客人说：“在你们这儿，这个叫长寿面，在我们那儿叫挂面。”
满座皆惊。
好了，三句话，笑话说完了，希望能博您一笑。
我特地上网想查一下，挂面是中国哪个地区的叫法，结果没查到。我想，那应该就是大半个中国都是这样叫了。
挂面是一种细若发丝、洁白光韧，并且耐存、耐煮的手工面食，因口感好、食用方便、价格低、易于贮存，一直是人们喜爱的主要面食之一。
这么普遍的面食，在哪里都是叫挂面的，独独就是在长寿宴上不能叫挂面。这位口直心快的客人一不小心就犯了大忌，弄得宾主皆不爽，也真是不会说话到家了。
可以见得，在什么场合说什么话，真的是为人处世不可缺少的技能啊！
1
黄渤、林志玲都是娱乐圈高情商、会说话的代表。
黄渤被某媒体采访时被问道：“是否能取代葛优？”黄渤的回答展现出超高情商。他说：“这个时代不会阻止你自己闪耀，但你也覆盖不了任何人的光辉。我们只是继续前行的一些晚辈，不敢造次。”回答不卑不亢，既肯定了葛优开创者的功绩，也没有贬低自己继续推进的努力。
再说一个林志玲的，有一次记者问她说被人在网上喷演技为零。她直接大笑说：“是不是因为我名字有玲字!?不管怎么样，既然说演技，那说明大家都承认我是演员了呀，也是进步哦！”既没有抨击网友的观点，也表明自己在努力，在进步，堪称高手！
除了这些娱乐圈老将，小鲜肉中也有情商高，会说话的。TFboys中的王源，在早期节目《TF少年GO》中，本来节目是要送出王源的签名照的，结果粉丝连线时，表示更想要王俊凯的签名照。当时的场景十分尴尬，尤其是王俊凯就在旁边。但王源非常机智地说：“因为你伤了我的心，所以要罚你说一句王源好帅。”既能缓解尴尬，又能展现自己的价值。
明星们遇到这么难搞的记者和粉丝，都能应对自如。我们这些职场人，天天面对的只是领导、同事和客户，就更应该苦练说话技能了。
在合适的场合说合适的话，会成为你为人处世的制胜法宝！
2
前不久，一个做HR的朋友告诉我一个案例。
他当时在为企业招聘销售培训经理，初试的面试官建议他重点审核其中一位人选，因为从简历上看，该人选的职业经历颇具吸引力。
于是，这位HR以寒暄的方式开始了面试：“怎么想到要换一份工作呢？”
没想到这个简单的问题竟然让面试者滔滔不绝地说了近半个小时，她先是分析了这份工作的利弊特点，然后将话题转到了她的小孩身上，以及她小孩的上学问题等等。
或许这位候选人的确具备了这份工作所需要的专业能力，但是HR还是在面试的15分钟后将她淘汰了。
为什么呢？
因为面试者没有在面试这样一个场合说出合适的话来！面试是一个双向交流的过程，而不是单口相声的表演舞台。
在正常的场合说出不合适的话来，只会断送自己的前途！
3
好好说话这么重要，实际操作却并不难。
好好说话第一点，要明白自己是在什么场合。
如果是在面试的场合，应用尽量简洁的语言说明自己的经历、优劣势、换岗原因等。
如果是在介绍产品的场合，可以逐层推进，引导出自己的最终目的。
如果是在中间休息的场合，可以轻松一下，开一点点无伤大雅的小玩笑，但要注意分寸，适可而止就好。
比如上文的三位明星，都是在有记者或者电视直播的公开场合，一定要注意用词和控制自己的情绪，可以严肃正经，可以插科打诨，但一定不可以抨击或贬低其他人！
好好说话第二点，要明白自己说每一句话的目的。
你今天来到这里的目的，是为了通过自己的提案或工作申请？还是为了让客户购买你的产品？还是仅仅来表达一个态度？
比如上文的笑话里，客人来参加Party的目的是来给主人庆生，是奔着宾主尽欢的目标而来，是来凑乐子，不是来砸场子的，所以每一句话都应该是要围绕这个目标来说的。
满座皆惊是你的目的吗？不是！那么这句话就不该说！
好好说话第三点，明确自己说话的基本原则，即人品。
胸怀大度，诚实守信，真心尊敬、体谅他人，这些良好的道德品质，都可以通过言语表现出来。
如果黄渤没有对葛优发自内心的尊重，他应该是没有办法立刻反应出这么睿智的说辞的。
如果林志玲不是一个从小受到良好严格教养的人，也不会轻易体谅网友，还反过来自嘲的。
在面试时，这一点尤其要注意，不应对以前的公司或者上司心怀怨恨，客观说明问题或原因即可。
好好说话第四点，巧妙避开会引发尴尬的问题。
有时会有自作聪明的人故意曲解你的意思，将话题向不好的方向引领。你要么回击他，要么避开他，要么绕过他。
黄渤用的就是回击他，但是说得更文明、更有理，让人无可反驳。
林志玲就是避开他，根本不说自己的演技好不好，只说自己有进步就可以了。
王源用的是绕开他的方式，没有说好还是不好，但是把粉丝的注意力又拉回到他自己身上了。
好好说话第五点，若说错了，积极采取补救措施。
金无赤足，人无完人，总有不小心犯错的时候。如果实在是说错了，那就只有积极补救了。
比如摔碎了碗，大家都会说“岁岁（碎碎）平安”，就是一种心理上的补救措施。
前文中的挂面先生，就可以用“我们那儿叫挂面——就是永远都挂不了的面”来做补救。
面试中的那位大姐，如果在发现HR的脸色已经不好，出现了不耐烦的神色时，就及时打住，说不定就不会惨遭淘汰了。
补救的效果如果好，反而会取得奇效，不过这就要看各位的应变能力如何了。
要想会说话，总而言之一句话，就是“三思而后说”。
如果时间没有那么紧迫，在不确定的情况下，就先想象一下，自己说出来之后的情景，大家会怎么想，会怎么反应，是你想要的结果吗？
如果不是或者不确定，这句话就不要说了。
重要场合自己要说的话，可以事先演练一下。
非重要场合，也要时刻牢记自己说话的场合、目的，“三思而后说”，才不会出错！
待以后成了习惯，“三思”的速度越变越快，每一句话看起来是脱口而出，实际上都是你“三思而后说”的结果了。