绘好新时代人才强国“新蓝图”

       近日，自治区党委、自治区人民政府印发《关于加强和改进新时代人才工作的实施意见》，强调，要全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地。人才是发展的根本，人才是事业的中坚力量，人才是经济社会发展的第一资源,是实现“两个一百年”奋斗目标的根本，我们要紧盯专业技术人才和技能人才队伍建设，大力推动人才工作理念、机制、方法创新，加快形成人才众流汇聚的引进机制、人才脱颖而出的培养机制、人才人尽其才的使用机制、人才各展其能的激励机制，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力人才支撑。

       以理念创新凝聚人才发展合力。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。党的十八大以来，党和国家事业发展取得历史性成就、发生历史性变革，得益于以习近平同志为核心的党中央坚持党对人才工作的全面领导，大力实施人才强国战略，建立了一支规模宏大、素质优良、结构不断优化、作用日益突出的人才队伍。要坚持以习近平同志为核心的党中央坚持深化人才发展体制机制改革，坚持全方位培养用好人才，坚持聚天下英才而用之，坚持营造识才爱才敬才用才的环境，广开进贤之路、广纳天下英才，形成了“近悦远来”的人才生态。要推动人才发展与民族复兴同频共振，以“人才”成就中国造，以“实绩”彰显中国红，有力支撑着中华民族迎来从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。

        以政策创新厚培人才资源优势。得人才者，得天下。人才素质的高低在很大程度上决定事业的成败。要在增强人才吸引力上做足文章、用尽心思、费尽心血，围绕青年人才这个重点，不断不断创新引才政策、手段和方式，聚天下英才而用之。要大力营造爱惜人才、尊重人才的浓厚氛围，拿出“三顾茅庐”的诚意、求贤若渴的姿态，广开引才门路，通过制定完善、常研常修引进人才的政策措施，体现时代性、把握规律性、富于创造性，不断增强政策的吸引力和感召力，切实消除引进人才扎根偏远地区的后顾之忧，使天下之英才源源不断汇聚到人才振兴的队伍中来，为国家富强、民族复兴提供不竭的动力源泉。

       以机制创新释放人才最大效能。坚持“相马”和“赛马”相结合，创新人才使用机制，让人才体现最大价值。社会经济的发展需要各式各样的人才，既需要复合型的高层次人才，也需要接地气的“乡土人才”，因此必须打破人才选用“藩篱”，从多角度、多层次进行人才选拔，健全人才评价选拔标准。引导人才向基层流动，实施“三支一扶”计划，推广乡村振兴“合伙人”制度，开展专家服务基层示范活动，让人才在基层的广阔天地施展才华，让一流人才实现“名利双收”。要尊重人才的特殊禀赋和个性差异，杜绝“舶来品至上”的“外来论”，重视本土人才的作用发挥，充分激发人才智力支撑，推动社会各项事业蓬勃发展。

       千秋基业，人才为先。实现中华民族伟大复兴，人才是“金钥匙”。站在新起点上，人才振兴的“冲锋号”已经吹响，只有将人才引进来、留下来、育出来，形成天下英才聚神州、万类霜天竞自由的生动局面，实现人才发展与民族复兴同频共振，为全面建成社会主义现代化强国提供强有力的人才支撑。