5年企业文化落地最佳实践精华,耗时3个月终于整理完成

hello,大家好,我是柴人

熟悉我的朋友应该知道,目前我在一个时尚集团负责企业文化板块的工作,目前的工作也给我带来了很强烈的成就感,同时我自己也在这个领域为公司贡献了一些独特的价值。

例如通过企业文化建设,带领这个组织获得了《最佳雇主称号》,内外都有了很不错的影响力,还代表公司在《大湾区时尚峰会》上分享了我们文化建设的一些举措。很多新加入的伙伴也是深受文化传播的影响,而加入的这个组织。

一直想把自己在过去5年间,在企业文化模块的经验总结和最佳实践做个沉淀,但一部分因为懒,一部分因为确实这个工作量还比较大,断断续续的整理了好几个月。终于趁着今年过年的15天假期,昼夜不舍的把整个课程做完了。

完成的那一刻,是深夜2点,身心俱疲,仿佛刚跑完一场马拉松。但是却迟迟不想去睡,翻阅300多页的课件,还是很有成就感的。

OK,不废话了,给大家看东西:

如果你恰好也是从事文化板块或者有预期从事相关的工作,相信这个内容会给你带来很多的启发和帮助。

企业文化落地最佳实践

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