每年的六七月份除了是考试季，也是毕业季。
与中高考扎堆在一起，又让人犯难的事，恐怕就数找工作了。
大学毕业，离开校园，不仅意味着选择，而选择之后，对应的就是长年累月的付出。
等到工作好几年，发现个人能力和收入没啥显著提升，或者发现自己根本就不喜欢这份工作时，那真的是×了狗了，郁闷完了还得重新归零，从头开始。
所以才有那么一句话，叫做「选择比努力更重要」
而面对选择人生第一份工作的时候，相信大多数人都会十分纠结。
问题不外乎以下几种：
什么样的工作适合我？
要不要做和本专业相关的工作？
如果放弃所学专业，是不是有点可惜？
要不要留在大城市？
爸妈让我回去考公务员，我该如何选择？
……
以上这些问题，除了大学毕业生，其实很多的工作几年的「社会人」（转行者）也存在着诸如此类的困惑。
今天这篇文章，我们就一起聊一聊关于「职业规划」，或者退一步，叫作「职业选择」相关的事。
老吴是我的高中同学，大学期间还算活得潇洒，除了打篮球和谈恋爱，四年里好像也没做过其他正经的事。
临近毕业的那半年，突然开始焦虑起来。
身边的同学选择考研的，天天泡图书馆。选择实习的，早已开启朝九晚五的上班模式。
加上父母也在催促他回家参加公务员考试，举足无措下便听从父母的建议，开始备考公务员。
但是焦虑的心态加上缺乏规划的学习，自然也是以落败告终。
参加完毕业典礼，便只能去找工作了，大学学习的怠慢以及自己在职业选择上的迷茫，导致老吴在找工作这件事上也是困难重重。
最后的结果是，老吴在家赋闲了两个月，后来去了一家小公司，两个月又换了三家公司，辗转了三个城市。最近又跳到了一家做电商的创业公司。
通过老吴的「悲惨」经历，聪明的你应该也知道他犯的错了。
你肯定会说：「他大学没好好学习，加上一点职业规划意识都没有，完全就是没有目标的瞎撞 」
但是我想说，这些其实都不是最重要的原因。
因为对于刚毕业，或者没有多少工作经验和社会阅历的人来说，想要做一个靠谱的、长期的职业规划，几乎是一件不可能完成的事情。
所以对于刚走出校门的我们，能做的也只是站在兴趣甚至是直觉角度上作出一个靠谱的「职业选择」。
那如何做一个还算靠谱的「职业选择」呢？
我们可以成分3步走，即「选模式」、「选行业」和「选岗位」，下面我来一一说明。
①选模式
首先将所有公司的业务模式分成三类，即互联网模式、非互联网模式（即传统模式）和综合模式（即互联网+模式）。
比如A是一家位于城市商业区的大型电器商城。B是一家基于淘宝或京东的网上电器旗舰店。而C是一家既有线下门店，又有线上商城的电器企业。
中国互联网发展了这么多年，行业生态和基础设施基本成熟，基于某些大平台，会极大的降低获客成本。
相比传统模式，互联网模式可以大大提高企业的利润转化效率。而且现实也是很多传统模式的公司都在寻求业务模式的转型。
所以在这里，我的建议是优先选B。当然C也可以，但如果有机会，要争取去C的线上业务部门工作。
②选行业
选定了业务模式之后，我们开始选择行业，这个要根据自己的兴趣爱好，或者自己的优势，去选择一个自己愿意去尝试的行业。
例如，老吴大学读的是英语专业，虽然大学没好好读，但口语还不错。而且他对教育培训行业还挺有兴趣。于是结合自己的长处，选定了外语教育培训行业作为职业的筛选项。
③选岗位
好了，还差最后一步，那就是选择岗位，当然这里还是要结合自己的优势。
不过要补充说明一下，岗位选择上我们要选择「不容易被替代的岗位」，即「非程序类岗位」。
那什么叫非程序岗位呢？比如市场运营、销售或设计师等需要人的独立思考，亦或者需要和人打交道的岗位。
老吴大学除了篮球就是恋爱，还算比较乐于与人打交道，沟通能力自己觉得还可以，所以选择的岗位是用户运营。
以上3步都完成了，最后我们将所有的筛选项组合起来，即老吴的职业选择是：
「互联网在线外语教育行业的用户运营岗位」
明确了职业目标，接下来找工作也不会完全没有头绪了。
看到这里，很多人会问：「你不是说职业规划很难吗？我觉得职业选择都很难，万一选错了呢？」
是的，以上的职业选择方法可能因为自我认知不清楚，或者从业之后才发现自己不合适，这种情况下我们该怎么办呢？
面对这个问题，我只能说：「没办法，很无奈」。
为什么没办法，为什么很无奈呢？因为人各有异，本来就没有普适性的职业选择公式可以让我们照搬照抄。
我们能做的，也只是将一些客观事实和当下自己的情况结合起来做选择而已。对于什么才是适合自己的工作，也只能在今后的职场岁月里慢慢摸索。
但是要记住一点，要么不做，要么努力做好。选择一个职业，就要想尽办法努力朝做好的方向去走。只有这样才能避免因为个人惰性，而导致的一事无成。
最后还要说一句，我们还年轻，有试错成本，相比今后的几十年，拿一两年找到一个清晰的职业目标，并不可惜。
回顾与总结：
①“选择比努力更重要”
②职业选择的方法（3步走）：“选模式”、“选行业”、“选岗位”
③勇于试错，找到自己的职场定位