午夜时来电 工作单位的电话 接还是不接

【铁树开花耶】悟空问答

单位半夜12点打电话来，我能猜到是什么事，所以没接，第二天说手机静音了已经睡了，可否？

如果你的老板不是天天玩狼来了的游戏，故意半夜12打电话骚扰你取乐，你还是应该接电话的。半夜12点的电话，要么是有急事，要么还是有急事，要么就是领导跟你关系不错，想和你聊聊天，处理一个自己的情绪，或者是分享自己的情绪。半夜打电话当然不属于正常情况，你可以拒绝，也可以找各种理由不接，会有几个可能的结果，一是你错过参与紧急事务的机会，二是你错过与公司共同成长抱团的机会，三是你错过与老板或上司的交情，四是可能你无法得到额外的奖励，五是可能老板或上司会找个理由把你炒鱿鱼。

笔者曾有一次接到下属家人的电话，是凌晨三点钟打来的，公司是面向海外的工作，几乎没有时差的概念，要处理全球的工作，用时差概念基本无法工作。笔者平时对下属照顾有加，其父母也收藏了笔者的电话，他们在联系下属无果之时，无奈之下打电话给我。当然，半夜三点睡得正香，被电话吵醒是会有情绪的，仍然接了电话，也连忙寻找一切能知通到下属的方式。

如题主所言，他可能是因为平时经常收到半夜处理公务的电话，心里反感被扰了清梦，而找理由拒接了电话，第二天按正常时间赶到办公室时，笔者正在赶去他家在另一个城市的路上，在为他家里的事情忙活。等他赶到时，时间已经过去太久，人命关天的意外危险也已经过去，笔者离开他家时，就告诉他，他已经被开除了，开除他的理由，他的父母和突然早产的妻儿会告诉他。

他的孩子也因为这个早产事故，没有得到及时的救治，而导致小脑萎缩，现在已经一岁半了，身体也像中风的老人一样有一侧是不能动的，学习语言的能力也受到了严重的影响。那是一个非常可爱的男BB，却因为下属的一个无心之过，可能要承受终生的遗憾，他的妻子为此哭闹过很多次，离婚也闹过无数次，然而有的事情确实没有办法重新来过，即使你是无心的，即使你只是讨厌半夜被打扰，即使你完全都没有错。偶尔的，还会接到下属家人的来电，基本上都是对他的声泪控诉，然后就是百般地乞求更多的帮助，希望能伸手救救他家小BB的未来，有的伤害确实是无法逆转的，你再想帮也已经错过了最佳时机，徒增无力回天的感觉，除了语言的安蔚，别的对他们什么都做不了。

这是一个极端的例子，并不能作为常例来参考，但是，假如没有他的小聪明，假如没有他的找理由，假如没有他对无时差工作性质的反感，假如他能料到他妻儿的早产，假如他能把他们带在身边，太多太多的假如，都没有办法扭转既成的客观事实。

正常人都有很多事情要忙，不是无聊透顶的人，不会非得没事了向你半夜打电话。笔者以自己的亲身经历告诉你，半夜的电话还是应该接的，哪怕接了也不是什么大事，或者是与已无关的事，总比错过什么，比造成遗憾，比因此丢掉工作，要容易得多。从职业素养与职业道德方面来说，半夜的电话也是要接的，哪怕偶尔你猜对了，或许更多的时候，你是猜不到实际情况是什么样的。