五类学习技巧之应用技巧│《学习力》笔记10

职场中的学习是一种典型的功利性学习，它有两个要求：一是为用而学，而且要求一学就能用；二是要能越用越好、越用越深。

掌握下面两个应用技巧就能帮你很好地满足职场学习的要求。

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技巧1 最简应用

采用最简应用的方法，

一是紧贴工作需要，只学需要用的内容。

职场上的学习，往往是马上就要用了，才赶紧来学习的。

在日常工作中需要使用到的的大多数方法和技能，往往只是最基本的核心内容和功能。

这些核心内容和功能学习起来耗费的时间不多，反而是各种细节和特殊情况的处理会耗费你大量的时间和精力。

因此，在初步应用一个方法和技能时，最好的做法就是花费最少的时间，掌握最核心的基本功能，细节和特殊情况的处理在后续的工作应用中逐步积累。

二是 学习相对复杂的方法或技能时，先抓住主干，在最简单的情况下应用最核心的基础功能，再一点一点地增加更多条件，多轮迭代。

最简应用的做法，除了可以在更短时间内快速满足工作要求，还可以大大降低复杂方法和技能的学习难度，从而提升学习的自我效能感，让自己对掌握这个方法和技能更为自信。

学习最大的敌人之一就是复杂性，会学习的人总是能将很复杂的方法和技能简化，入门后再从简单到复杂，一点一点地深化，因此没有学不会的内容，久而久之就形成了非常强烈的自信。

反之，很多人之所以对自己的学习能力没有自信，关键就在于不懂得如何简化。他们在学习一个新方法或新技能时，往往会陷入复杂的细节中，学习的内容就会很多，而且相较于从简单处入手而言，理解的难度也大大增加，结果导致学了记不住、学了不理解、学了不会用的情况发生，久而久之就对学习形成了畏难心理，对学会复杂的方法和技能就更没有自信了。

因此，采用最简应用的方法，你不仅可以花费更少的学习时间，就能快速满足工作要求，而且可以降低学习和应用的难度，提升学习的自我效能感。

这样不仅花费更少的学习时间，快速满足工作要求；同时可降低应用难度，提升学习的自我效能感。

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技巧2 自然重复

要做到在工作中自然重复，一是 提炼模板或Checklist，二是 整体应用。

在工作中接触了大量的方法和技能，但往往是看着好像都懂，一用起来才发现因为不熟练而无法使用。

绝大多数人在掌握一个新方法或新技能时，第一个障碍是不能将其简单化以降低理解难度，第二个障碍是没有足够的时间或意志练习，未能形成习惯。

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结语

运用这两个技巧，无须专门抽出时间复习，将工作和学习合二为一，在工作中就能不断地重复学习，将方法和技能越用越熟练、越用越深入。