邦芒支招:六大实用招数助你打破求职壁垒

六大实用招数助你打破求职壁垒,具体怎么做呢?职场新人在求职的过程中,常常会碰壁受挫,要么投的简历石沉大海;要么面试失败。不要急,小邦介绍六大实用招数助你打破求职壁垒。

一、简历要详,又要简

所谓要详,就是指一定要充分地把自己的优势批露出来,不用把一些很虚的东西一一点到,但要把很实际的东西展示出来,这个时候没必要保留;但同时,不能冗长,啰嗦,点到为止,言简意赅,所以又要简,再长了,除非你的简历有格外吸引人之处,否则简单些,才会有更多的用人单位的目光投注在其中。

二、说话要稳,不能浮躁

在我跟其他人一起竞聘时,尤其是跟一些应届生一同应聘时,往往会感觉那些应聘者说话时好象很激动,有时也很做作,不自然,仿佛学生气很重,这些东西也许在应聘学生会时管用,到了用人单位有时会被人认为没有社会基础,不予以录用。

  

三、要有耐性

耐性很重要。有时,你按约定时间去了,可能往往要等一段时间,我最久的曾等过一下午。如果是好工作,不要因为等得久而放弃。绝对不要用对方不守信或是效率太差为理由否决对方,这是很不成熟的学生气的表现。社会就是社会,你一定要学会适应社会,不要让社会来适应你。

四、要有特点,但不宜锋芒太露

大家都在应聘,如果条件也没啥突出的,那么你的谈吐及说话内容就要有与众不同之处,来给对方留下深刻的印象,这个如果你没有自身的特长,就要刻意去思考一些更好的办法,但不要太另类,太哗众取宠,这样反而弄巧成拙;可是同时也不要把锋芒显得太突出,毕竟这是应聘,锋芒太露有些时候会带来意想不到的副作 用。我本人的口才太佳,每次应聘都会在这方面有突出表现,但同时相信也带来过副作用。许多次都会被人提出口才甚佳之语,但往往得不来复试通知。

 

五、回答问题要大胆、自信

对方有时会提一些抽象的问题,比如给你十万块你怎么办了,或是相关的问题,这个时候你不要在不知咋答时不好意思地笑,也尽量不要吞吞吐吐,因为你的答案其实并不重要(除非太另类或是太离谱),重要的是你的表情与态度,是不是有自信,是不是有语言表达的那股锐气,相信你用十万块去买双袜子要是表达好了, 比别人吞吞吐吐地去开个大公司录用机会更要大得多。

  

六、表达你能吃苦,并且事实上也要做好吃苦的准备

吃苦是这个时代人比较薄弱的环节。记住,这是个很关键的问题,在市场经济的大潮里,不比那些在计划经济里吃软饭的人们,我们更要突出自己的能力去拼搏属于 我们的明天。你要表达出你能吃苦的决心——包括体力上的以及精神上的`(比如受气之类),这样才能有更多的机会——竞聘成功的以及未来事业的成功。​​​​

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