时间颗粒度38/100

      今天下班的比较早，但是到家洗了三波儿衣服以后就靠在椅子上不想动了，无所事事地刷着手机但是却并没有真正看进去。就这样一会儿刷微信一会儿刷星球，不知不觉中一个多小时就过去了（捂脸）后来突然看到有人在群里@我，一看是辉友群这周末又有活动了，很开心，必须参加呀。然后赶紧给伟杰发微信报名。在群里刚好看到了一个辉友的分享，讲的是大佬和我们普通人的时间观。看完以后我对一个概念印象非常深刻，那就是标题所示—时间颗粒度。大概是自己回家以后无所事事地“浑浑噩噩”度过了无任何产出的一个小时，刚好又看到了群友分享的文章，心生愧疚。借着这个时机，顺便反思了一下自己的时间观。从小到大我好像一直都是不紧不慢的性格，用母上大人的话说就是“房子着火了都不会着急”的那种慢性子。如果仅仅是一个人生活，这种性格倒也无妨。但是真正放到生活尤其是工作中，有的时候就会产生很多本可以避免的问题。比如刚和家属谈恋爱的时候，因为自己没有较强的时间观念，总是无法像承诺的那样在约定的时间出现在约定的地方，导致家属心生意见却敢怒不敢言（捂脸）。除了给他人留下不好的印象，自己也时常因为没有能力合理安排时间而导致事倍功半，工作效率低下。写到此处时想起自己今年的新年愿望之一就是严格守时，与他人约定时间后绝不迟到、尽量提前赶到。但是仔细想想，如果自己的时间观念没有改变的话，行动上也很难有所改变。那么问题来了，应该怎样去重塑自己的时间观念呢？我想了一下，大概可以从以下几个方面着手：

1、明白时间的重要性！时间大于一切，时间是产生复利的“上帝之手”，没有时间就没有过去、现在和未来，一切都终将消失！

2、养成随手记录时间的好习惯。每天晚上对前一天的时间使用情况进行总结，并大致写出次日的时间安排。

3、对时间的产出进行量化、评估。这一步的意图是对时间安排进行优化，能够最大程度做到聚焦在最有价值的事情上，通过加大在关键环节的时间投入增大产出。

4、激励机制。如果一段时间内的时间使用效率有明显提高，对自己进行奖励，比如购买工具、图书一本。

5、主动学习时间管理以及精力管理相关的方法，包括与他人交流、看书、学习相关工具。

综上，我觉得最重要的就是形成自己尊重时间的观念，能够严肃认真地对待时间，像对待神明一样（囧...想不到更好的比喻了）