设计模式之-责任链模式，快速掌握责任链模式，通俗易懂的讲解责任链模式以及它的使用场景

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一、快速理解责任链模式

责任链模式是一种行为型设计模式，它将请求的发送者和接收者解耦，使多个对象都有机会处理请求。每个接收者都包含对下一个接收者的引用，形成一个链条，当请求从链条的头部开始传递时，每个接收者都有机会处理请求，直到有一个接收者能够处理为止。

在现实生活中，责任链模式的例子可以是请假审批流程。假设有多个层级的审批人员，每个人都有不同的审批权限。当员工提交请假申请时，请求会从最高层级的审批人员开始传递，如果一个审批人员无法处理请求，则将请求传递给下一个审批人员，直到有人能够处理为止。

二、责任链模式使用场景

1. 当有多个对象可以处理同一个请求时，可以使用责任链模式。每个对象都有机会处理请求，但处理者不需要知道请求的发送者和后续处理者。
2. 当需要动态指定处理请求的对象时，可以使用责任链模式。可以根据特定条件来决定请求的传递顺序或跳过某些处理者。

代码示例

下面是一个通俗易懂的责任链模式示例代码，以请假审批为场景：

// 抽象处理者：审批人
abstract class Approver {
    protected Approver nextApprover;

    public void setNextApprover(Approver nextApprover) {
        this.nextApprover = nextApprover;
    }

    public abstract void approveLeave(int days);
}

// 具体处理者：主管
class Supervisor extends Approver {
    @Override
    public void approveLeave(int days) {
        if (days <= 2) {
            System.out.println("主管批准了请假申请");
        } else {
            if (nextApprover != null) {
                nextApprover.approveLeave(days);
            } else {
                System.out.println("没有人能够处理该请假申请");
            }
        }
    }
}

// 具体处理者：经理
class Manager extends Approver {
    @Override
    public void approveLeave(int days) {
        if (days <= 5) {
            System.out.println("经理批准了请假申请");
        } else {
            if (nextApprover != null) {
                nextApprover.approveLeave(days);
            } else {
                System.out.println("没有人能够处理该请假申请");
            }
        }
    }
}

// 具体处理者：CEO
class CEO extends Approver {
    @Override
    public void approveLeave(int days) {
        if (days <= 7) {
            System.out.println("CEO批准了请假申请");
        } else {
            System.out.println("没有人能够处理该请假申请");
        }
    }
}

// 客户端代码
public class Main {
    public static void main(String[] args) {
        Approver supervisor = new Supervisor();
        Approver manager = new Manager();
        Approver ceo = new CEO();

        supervisor.setNextApprover(manager);
        manager.setNextApprover(ceo);

        supervisor.approveLeave(3); // 主管批准了请假申请
        supervisor.approveLeave(6); // CEO批准了请假申请
        supervisor.approveLeave(9); // 没有人能够处理该请假申请
    }
}

在上面的示例中，Approver是抽象处理者，定义了处理请假申请的方法和下一个处理者的引用。Supervisor、Manager和CEO是具体处理者，分别实现了抽象处理者的处理请假申请方法，并在其中判断是否能够处理请求，如果不能处理则将请求传递给下一个处理者。

在客户端代码中，首先创建了主管、经理和CEO对象，并设置它们的下一个处理者。然后调用主管的approveLeave方法来发起请假申请，该方法会根据请假天数判断是否能够处理请求，如果不能处理则会将请求传递给下一个处理者。最后，根据不同的请假天数，输出不同的处理结果。

通过使用责任链模式，可以灵活地指定处理请求的对象，并且可以动态调整处理者的顺序或跳过某些处理者。责任链模式还可以将请求的发送者和接收者解耦，使得它们之间的依赖关系更加松散。