你有没有发现，随着我们年龄的增长，社会阅历的的积累，在单位里面经验的积累，我们变得越来越变得不爱讲话，我们已经变成了沉默的大多数，然后因此引出了网上一个非常热的话题，说是你如何看待在企业里越来越沉默的普通员工？
然后这个话题到现在为止已经有五六百万的点击了，这五六百万，我的理解是并不一定，我们想知道沉默是对还是错，更多的是人找到了共鸣，找到了自己的影子，我们想看一看别人是不是也是像我一样，年龄越大越不爱讲话，我们今天就来聊一聊这个对沉默的一些观点。
首先我们去看怎么去理解沉默呢，我的理解它有两个层次的原因，第一个我们主动选择沉默，第二个因为外部的土壤不适合讲话而选择沉默，这两个观点其实对我们的影响是非常大的，我们先来聊第一个观点。
网上有一个段子我觉得讲得蛮好的，说人从出生到长大，学讲话只花了一年的时间，但是却要花一辈子闭嘴，这句话什么意思呢？简单理解叫言多必失，往深层次去想一想，其实就是话太多的时候，你会导致人生的这个高度非常的浅
我们对很多事情的看法不能做到很深的思考，这句话好像有点儿恶严重，说实话难道这个深度就不够吗？其实在我看来，普遍现象是这样，我们不这个排除一些天才，或者是一些非常优秀的人
大多数情况下，人的脑部活动，其实他是有自己的，这个精力范围的，当你过多的这个精力花在嘴皮子上的时候，你就会发现，对于很多深度的问题的这个研究看法，或者是自己的，这个聚焦能力都会变得非常的浅。
为什么我们会年龄越大变得话越少，他不见得是坏事，是因为我们长大以后面临的很多事情，正是因为我们没有做到很深的思考，而导致我们掉坑里了，我们变得人云亦云，我们不想变得人云亦云，我们不想变得随随便便就被一个事情所拦住，所以我们选择了沉默
这个沉默；其实我的理解，他并不是说是我们表达能力就很差，或者是我们对谁有敌意，不愿意去分享，更多的时候你会发现安静的思考，其实比不停地阐述带来对你的个人提升更大，也就是你会发现在很多这个场合里边，往往最出彩的那个人是话不多，但是每一句话都能说到点上的人，这样的人是很有魅力的，
相反；像主持人一样或者是像这个串唱的人一样，或者是像与欢乐元素于一体一样滔滔不绝，从头讲到尾讲到尾的人，通常都没有什么吸引力，所以我觉得沉默不是坏事的第一个原因，就是我们如果是因为自己的选择年龄的增长，自己选择提升的方式是少讲话，多思考的话，我觉得是非常非常OK的!
然后第二点是什么呢？就是与之相对应的，我们不爱讲话，越来越不爱讲话，是因为外部的环境不适合、外部的土壤不适合。比如说我们在单位里这个话题，就是企业里边的这个员工越来越沉默了，怎么办是吧，其实没有什么怎么办，不怎么办呢
我觉得这个沉默和公司的文化有关系。不见得这个公司里边话多，每个员工都畅所欲言，对公司是好事儿，我站在公司的角度来讲，公司他也是一个有组织能力的一个架构，就是你不能去让每一个人的声音都很大，任何组织里面它都是一个金字塔式的，这个管理梯队。
我们不去说这个人有高贵低贱，但是在管理体系上却有决策非决策之分，所以我们不愿意去分享，如果我们作为公司来看，我觉得话就是各种观点太多，对公司不见得是好事，然后回到个人身上呢，我们如果是因为这个公司有很多的这个，我们为什么不爱讲话？简单来说第一个说的话不管用。这在很多公司里边是这样的，我们经常说是什么头脑风暴呀，集思广益，团结就是力量啊。
大家每个人出出主意啊，但是你会发现啊，这个说多了没有用的概率更大，我们在这个公司里边有一个观点也是比较对的，就是越重要的事儿，参与的人越少，话声音越小，越是大会越没有什么真正需要决策的事情，所以从某种意义上来讲，如果我们是一个普通员工，我们大可不必为这个伤神是吧，就是你表达对公司发展的这个建议啊，思考啊，这些东西你能阐述出去就OK了，不一定非得别人采纳，别人即便不采纳，你就以这个正常心态来对待，不要去对抗的角度来说是吧。，你看我说的话不管用我就再也不说了，其实不是的。
第二点是什么呢？就是在公司这个土壤里面，有的时候却是非常不好的原因，就比如说我讲话容易得罪人，我讲话容易，这个触及领导利益，我讲话容易，对中庸之道的这种职场文化产生非常不好的影响，导致别人承受这些东西，我觉得是对企业来讲，它不符合我刚才说的那一点，就是它不是一个合理的，合理的这个方式。
也就是说我们，首先我不倡议，不倡导，说是在公司里边儿把它当家一样，你跟谁都敞开心扉。但是也不能说是因为我讲的话就会对我个人造成如何如何的伤害，所以我觉得沉默这个事情，如果正常来看的话，每一个人都会从话多变话少，如果我们的话多变化少的这个过程是大部分原因来自于我们自我的选择。就是说第一点原因，我觉得对个人来讲是非常好的，如果是来自于第二个外部环境不适合，这个时候我们也要摆正心态，
就是因为自己的这个话怕不被重视而不说的，我觉得心态放好就行，尤其我们作为普通员工的话，普通职工的话大可不用去为此而对抗啊，第二点，如果说是这个公司的文化变得非常极端，讲话讲多了会伤很多人的话，我倒觉得你少讲一些话没有什么问题，对吧，因为职场也不是家里啊，所以今天分享就是我对沉默一些看法。
最后再说一个观点，这个社会不是光给开朗的人开放，也不是光给那些话多的人开放，也不是光给那些所谓的性格外向的人开放，真正开放的，真正开放的是你具有思维方式顶端高度的，所以话多不见得有用啊！