精英日课笔记1

蝴蝶效益的误解

1、小事未必会导致大事,我们要责怪的不是蝴蝶(导火索),而是系统。安全意识是蝴蝶,我们不是要关注蝴蝶,而是要关注系统。

2、大型系统事故一般包含两个特质:复杂,紧致耦合。

3、把系统搞好是根本,有缓冲区,有余闲,有稳定回路。

启示:

面对公司整体工作效率低下,不是喊口号鼓励员工提高效率,或者责怪部分人员的失职。问题的关键是系统失衡,是流程执行不到位和人员缺乏责任心。一条路走不通会有另外一条备用方案,员工能有自主创新和改进的空间,产生错误后会被及时发现并制止。

什么是强者的生活哲学 《被讨厌的勇气》启示

1、阿德勒从第一性原理总结人生三大追求:1)人都想要进步;2)人都追求幸福;3)人都追求自由。强人路线是先要有自由,再理解幸福的含义,才能指导如何处理进步的问题。

2、个体心理学标志性论断是:“你可以自己选择”。你的生活方式、性格、行为规律、交往习惯、自我定位都是你自己选择的结果。这是目的论。

3、弱者把不幸和缺陷当武器,拒绝改变。强者则是把不幸和缺陷当机会,接受改变。不要固定在自己的人设中,有勇气和自信面对险恶和失败,成为一个自由的人。

启示:

不要总是在失败面前找自己的性格缺陷,也不要总是怀疑自己的决定。我时常会埋怨自己的优柔寡断、性情软弱、感情敏感,认为是这些缺点让自己在行事中出现各种错误。然而事实上,强者是不会找借口,而是保持开放的态度,努力寻找出路,敢于面对改变,这才是成长型思维模式。

职业选择是自由的第一道门槛,其次是行为选择。保持身体健康,个人成长,家庭和谐,社会关系紧密,就是个人最大的幸福。只要坚持做好这些,每天进步一点点,就是最好的人生之路。

怎样让学习效率最高?

1、舒适区、心流、喜欢理论都是在说已知和未知,简单和困难,熟悉和意外的搭配问题,即信息论中的新旧信息配比率的问题。

2、新旧搭配最佳数学值是15.87%。15%叫做最佳意外率或者甜蜜点。它能够带来训练时间的缩短,学习兴趣的提升,出错率的降低。

3、三点启示:1)学习新知识时之前熟悉的东西很重要,不要意味求新求异。2)15%这个数值具有普遍意义,可以应用在任何领域。3)时刻追求效率最大化,量化你的学习曲线。

启示:

学习时不过选择哪些非常陌生的部分开始,而要逐步增加难度,按照15%的意外率选择学习资料。

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