2020-08-24

       职场:你有多值钱?六大习惯让你变得更值钱!

“要想赚钱,请先值钱。”这句话已经风靡好多年了,可直到今天,我依然不知道最先是哪位高人说出来的,百度都搞不定。

姑且不去刨根问底了,这也许只是广大职场人士在摸爬滚打中慢慢悟出来的,涓滴成海,浓缩升华,由此问世。也许。

抛开出处不议,这句话的意思是很到位的。一个人只有具备了相应的价值,才有可能赚到足够多的钱,从而实现大家非常羡慕的财务自由。那么问题来了,人在职场混,怎样才能让自己变得值钱呢?

个人认为,以下这六大习惯,能让人变得更值钱。

习惯一:重视工作,时刻把心思放在工作上,随时做好上场的准备。

出活最基本的前提条件,就是有活儿让你去做。在大家能力差不多的情况下,领导一定会把活儿派给意愿更强的人去做,因为成功的概率更高,所以人么常说“机会总是留给有准备的人”。

有很多人对工作实在不上心,身在上班,心在神游。每天搞定手头的日常工作后,就开始各种kill time,看看新闻、聊聊八卦、闲谈购物什么的,就等着下班去过自己的私人时间。这本是一种生活态度,无可厚非,但这个态度很难提高个人的工作能力。如果你想让自己变得更好,最基本的要求就是要投入工作,把心思放在工作上来。

习惯二:接受工作后,展开行动前,先请示领导的意见。

领导也许会欣赏“有主见”的下属,但一定不会喜欢总是“擅作主张”的下属。这两者,可是大不一样的,想要避免给领导留下擅作主张的不良印象,就得学会请示工作。

请示工作时要注意两个要点,其一是带着方案去请示,不能只提问题,让领导做问答题,而是要既提出问题,又抛出方案,让领导做选择题或判断题。其二是要明白自己的权限在哪里,不能大事小事都请示,那样会弄得你也累领导也累。如果是在自己权责分内的小事情,完全可以在不违背大原则的前提下自己拿主意,用不着请示。

习惯三:工作时间段里,请保持随时记录。

我见过很多职场达人,都有随时记录的习惯,这是一个提升个人能力的好习惯。今天的会议上形成了什么决议,写下来;领导责成谁谁谁负责某某工作,写下来;员工下午来汇报工作,说需要怎样的资源,写下来……能力超群的职场达人,在工作会议上,从来都不会空着手,手头一定拿着记录工具,或是纸质笔记本,或是电脑笔记本。

为什么要记录下来,说白了就是怕忘记。要知道言语就像风,吹过不留痕,人的短时记忆是很容易遗忘的,还是白纸黑字写下来靠谱,所谓“好记性不如烂笔头”啊。

你在推进工作的过程中,如果把重要的人、事、时间、地点都记录下来,就不会遗忘或混淆,对工作的顺利开展会有很大的帮助。万一发生什么纠纷,有字为据完爆空口无凭,也就不会闹出冤假错案了。如果你能把复杂的事情安排得有条不紊,领导会自然而然地越来越器重你。

习惯四:细节决定成败,对待工作要学会抠细节。

人们在评价一件事情办得好不好,细节是一个不容忽视的关键因素,因此在办事过程中,落实细节乃至死抠细节,就是一个重要环节。

以前看过一个历史剧,名字不记得了,大概情节就是皇上问户部尚书,说全国有多少户,每年纳多少粮?结果尚书答不上来,反而是其手下的一个主事对答如流,于是尚书就地免职,主事现场升官。

放在今天的职场上也是一样一样的,比如你负责一次宣传活动,就得掌握跟这个活动相关的一切细节,场地、人员、交通、安全等等。任何时候领导若问起这个活动的情况,你都能事无巨细信手拈来,才算是合格的。

习惯五:工作过程中,一定要及时向领导汇报工作进展。

汇报有两种方式,一种是遇到问题时向上汇报,寻求解决之道;另一种是汇报阶段性成果,巩固领导信心,振奋团队士气。

不管是哪一种汇报,首先就是快,得及时。不能是一个问题存在很久了,实在瞒不住再向上汇报,那样肯定会把小病拖成大病。也不能是一忙起来什么都忘了,连抽空给领导汇报一下当前进度和取得的成果都顾不上了。

其次就是真,不欺瞒。报喜不报忧是很危险的事情,因为纸是一定包不住火的,一旦东窗事发,事情的性质可就完全变样了。当然了,本是一个小问题,你为了引起领导的重视而刻意夸张问题的严重性,也不可取。最标准的汇报方式,就是实事求是,实话实说。

习惯六:工作完成后,不要忘了总结复盘这个重要步骤。

工作做完了,就完事了吗?表面上看,是完了;深层次看,还没有。因为人们所说的经验也好,教训也罢,大多都是在总结复盘中得到的。而这些经验和教训,就是成长的最好养分,也是你最宝贵的财富。

善于总结复盘的人,能迅速提升自己的能力,做到惩前毖后、举一反三,让自己的认知能力呈指数级增长。不善于或不屑于总结复盘的人,成长的速度就会慢很多,甚至当下次面对类似的情况时依旧犯错,那就只能是一个杯具了。

总而言之,在市场经济的大环境下,在全民实现中国梦的大潮流中,每个人都想多赚钱,这很正常。只是一定要明白,只有具备真本事的人,才会更值钱,而只有真正值钱的人,才能赚到钱。

俗话说,“是骡子是马,拉出来溜溜。”一个人是不是值钱的人,要用事实说话,人在职场上干出了哪些事,才是决定其价值高低的硬指标。说实话,在我们天天混迹其中的职场上,口头表达能力不行的人,人们往往还能够体谅、理解甚至容忍,但办不成事的人,出不了活儿的人,则真是无立锥之地。

我相信,只要你掌握并养成了以上六大习惯,你就会变得越来越值钱,最终也会赚到足够多的钱,实现梦寐以求的财务自由,不必再纠缠于眼前的苟且,可以肆意追求自己心中的诗和远方了。

关注伙瓣课堂,你的问题,我来帮你解答。

让身为HR的你,少一点烦恼!

                                                    •我是伙瓣课堂•

                                       有关HR专业的问题都可以来找我

                        在伙瓣课堂公号,还有各种免费的资料包可以领取哦

你可能感兴趣的:(2020-08-24)