读古典《跃迁》|普通人实现跃迁的势道术法则

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古典《跃迁 成为高手的技术》

古典老师的《跃迁》花了将近一个星期读完,在此也梳理一下自己的读后收获,分享给大家。

古典老师是三百万册畅销书《拆掉思维里的墙》作者,罗辑思维“得到”专栏《超级个体》主理人, 新精英生涯公司创始人。

一、从本书序言读出了什么?

在书中序言中,古典老师邀请了俞敏洪、罗振宇、万维钢三位大咖作序,三位知识大咖的序言也是干货满满。

(一)俞敏洪

俞敏洪是古典老师的前老板,俞老师分享了三点:

1、要把目标想清楚。不论是人生设计、还是工作职业规划,一定要先慢下来,先看清楚、想清楚了,再去做。目标管理这里对应古典书中的第一章和第二章,古典老师告诉我们,需要学会借势,要会利用规律,形成自己的暗箱。

2、要建立多样化的学习行动方式。学习行动主要有5种方式:阅读、旅游、交友、拜访名师、个人领悟。俞老师本人也是这样践行的。最近在南国书香节正好购买了俞老师的散文随笔《行走的人生》,访书记载了俞老师本人的旅行游记、读书笔记、生活感悟、人生经历、教育、文化感想等。后续读完了,再和大家分享。多样化学习对应古典老师书中的第三章,就是我们要成为一个联机学习者。

3、要有投资心态。我们每一个人都是自己人生的投资者,要学会对每一个行动建立投资的视角和眼光。

(二)罗振宇

罗振宇在序言中总结了读者要读《跃迁》的7个理由,我认为其中两个理由值得深入理解和实践:

1、建立非线性的跨越式成长路径。一流的产品、公司和人,在跃迁之前,都有一个长久的学习和认知积累的过程。

2、学会多样化的联机学习方式。比如书本、付费知识平台、找高人等。

(三)万维钢

万维钢在序方中首先揭露了一个背景现象:读书行为带给人的是不公平的竞争优势。所以万维钢老师提倡我们要充分利用新时代的工具,学会外包大脑,而如何外包大脑,也正是本书想传递给大家的。关于如何利用本书,万维钢老师提了三点建议:

1、在模仿的基础上进行创造。我们不能一味地死读书,或者盲目地接受别人分享的经验,我们要在模仿的基础上进行创造。

2、本书是一本讲做事业的方法参考书,建议每一位读者都要以做事业的心态,将书中的方法利用到事业中去实践。没有实践环境,学了再多的干货和方法,也是没用的。

3、本书是一个很全面的方法论的书籍,我们不需要掌握所有的方法,也许将书中的一点做到了极致,就可以打败绝大多数的人。

(四)古典在自己的序言中说了啥

从一个困惑出发进行思考:人们的努力和回报为什么不成正比?

本书将从社会学角度解释个人的成就和成功。古典曾经写过《拆掉思维里的墙》,这次的跃迁拆墙不够了,古典老师将带领我们拆天花板。

古典提出,不要再关门憋大招,要利用规律和趋势,放大个人努力。

二、驰骋于天下对本书的解读

整本书的逻辑,我觉得符合势、道、术的经典模型。

势:指形势,代表对环境和背景的研判力。

道:指战略,是原则和思路,代表主体的决策力。

术:指战术,是操作手法,代表执行力。

全书一共五章,第一章我把它归为势部分,第二章为道,第三、四、五章为术。

(一)势:第一章,利用好时代底层的规律,把握高手的暗箱。

1、当今时代已经进入移动互联网时代,许多传统的认知方式已经发生转变。移动互联网带来了整个社会连接方式、速度的极速变化,甚至改变了许多社会和组织的运作结构和模式。

古典在书中总结了三个改变:

认知方式的转变:调用知识而非记忆知识;

思考方式的转变:从独自思考到联机的独立思考;

核心竞争力的改变:人机合一。

2、通过画家使用暗箱投影辅助画画的例子,古典提出一个问题:各领域的高手是否也有自己的暗箱?

带着这个问题,古典提出了本书的目的就是寻找出高手成功的背后,都采用了哪些暗箱。

没有一个人是仅凭努力、天赋、机遇而获得巨大成功的,跃迁式的成功都是利用了更底层的规律,激发了个体的跨越式成长。

3、跃迁有三个循序递进的过程,分别是认知跃迁、能力跃迁、能级跃迁。

(二)道:第二章,选择高手的战略模式,找到更少却更好的事。

本章内容告诉每一个成长学习者,要找到高价值区,要学会选择做正确的事,即“更少但是更好”的事。书中讲了两个令我印象深刻的例子。一个是棒球手泰德的故事,他在进行击球的时候,不是每一个球都去击打。而是选择打高概率的球,并且学会等待好球。第二个故事是股神巴菲特的故事。巴菲特的投资生涯中,他坚持一个理念:只投资高价值、可迭代、有护城河的公司,不追求短期利益。棒球手泰德和巴菲特都选择了同一个战略,那就是高手战略:找到高价值区,战略性专注,用最有把握的方式取胜。

什么是高价值区?幂律分布概括了这一规律。幂律分布主要有两个特点:一个是高度不平均,二是分形。幂律告诉我们需要找到杠杆点,即我们通常意义上说的抓重点。

进入高价值区后,我们还要努力找到自己的优势位置,高价值+高优势便是古典书中说到的头部效应。个人和企业要寻求跃迁式的发展,都要努力进入头部区域。

(三)术:第三、四、五章,通过建立联机学习模式、提升破局思维、修炼内在心法这三个策略实现跃迁。

第三四五章是本书的术的部分。古典为我们阐述了大量的跃迁方法。

1、联机学习:找到知识源头、提升认知效率。在学习方法上,古典介绍了功利读书法、萃取知识晶体、联机学习法、终身提问法、知识IPO法。

功利读书法:带着实际要解决的问题,通过高效地配置学习资源,利用高效阅读法(具体的速读法可以参考其他书籍)进行阅读学习。

萃取知识晶体:这个方法的应用,相信读者朋友在学习中看到了大量的别人总结出来的晶体理论,比如SWOT分析法、SMART原则、2K5E模型等。知识晶体将零散的知识点,通过结构化的关联,形成了晶体般的架构,从而方便自己和他人提取及使用。

联机学习法:让自己成为知识的路由器,通过与同行、跨界的学习交流,获取新知识。联机学习的重要能力是提问能力和整合能力。好问题是发动机,通过联机的学习,再整合到自己的知识体系中。

终身提问法:以问题树为中心,进行知识学习。古典老师建议别列书单、要列问题单。通过问题驱动,推动学习和实践。

知识IPO法:

I:输入问题,以持续解决问题为目标;

P:解决问题,以整合多学科知识为手段;

O:输出产品,通过课程研发、写作等,让学习产品化。

IPO方法是通过输出倒逼输入

2、破局思维:破局思维,需要我们跳出低维的系统,通过整体的系统思维,升维思考来解决。破局方法的五个核心关键词是:升维、系统、回路、层级和控制点

A.升维:需要从第一序改变跳到第二序改变。第一序改变是系统内的状态改变,第二序是模式的该变。

B.系统:系统包括元素、关系和功能三要素。关系比元素更重要。关系结构的改变,将形成第二序的改变。最重要的两个系统关系是时空关系和空间关系。

C.回路:回路是以时间为关系的系统。古典为我们总结了4种增长引擎——正循环回路,以及4种死亡螺旋——负循环回路。

4种增长引擎:好习惯、从兴趣培训到能力养成、快速学习的知识IPO、企业管理的信任循环

4种死亡螺旋:穷者越穷、投入不足、工作狂循环、过度秀出自我

D.层级:高效能人士自我管理体系是一个高效能塔,包括资源层、方法层、目标层。勤奋根据这个高效能塔,也可以划分为三层,分别是:

第一层境界:很努力,投入一切时间、金钱、精力来学习。

第二层境界:方法论勤奋。你今天遇到的问题,早就有人经历过,并且找到了更好的方式。你所要做的,只是学习。可以实践的学习成长方法论包括时间管理、精力管理、项目管理、学习方法、知识管理等。

第三层境界:更少目标,战略勤奋。

E.控制点:控制点本质就是对目标进行适当拆分,建立多层布点系统,通过多层目标控制最终目标的达成。

3、内在修炼:实现跃迁的关键动力是我们自身。古典老师在最后一章,提出了四大心法:

面对世界:开放而专注。

面对自己:迟钝而有趣。迟钝,是指在某些特定场景下,我们的行动速度不一定要快,适当地慢下来,可以获取比快更佳的效果。具体哪些场景需要慢,需要我们根据自己的情况进行筛选。有趣,通过保持好奇心,可以减少我们的焦虑,获取更多的思考视角。

面对他人:简单善良可激怒。

面对不确定:善良。



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