文/悄悄
在这个时代仅仅凭借个人努力是不够的，那应该需要具备什么思维？如何利用杠杆把我们的能量放大呢？
本书作者从四个方面教会我们迅速成长，成为高手。四个方面分别是选择、联机、破局、内在修炼。跃迁则指的是认知的跃迁、能力的跃迁、能级的跃迁。当我们的心智通过迭代和联机得到提升，当我们学会洞察规律，再加上我们的聪明和勤奋，我们才有可能成为享受这个时代红利的幸运的人。
选择
１、筛选信息
如果我们的脑子像海绵一样接收信息，不加筛选，就是所谓的“海绵式思维”。把一块海绵丢到水里，它会迅速吸收周围的水分，好坏照单全收，自然是没有独立的思考能力，也无法形成自我的体系。作者把无法掌握注意力、无法过滤信息、不了解我们的世界不能和陌生人合作的这三种现场称之为溺水。那我什么样的方法来避免这种溺水的现象呢？学会管理注意力。举个例子，如果有一个人早上打算去跑步，在跑步的路上想起要去买花，还没到卖花处，想起家里的早餐没煮，又回去煮饭，还没到家呢又想拿起手机拍照，当他再次想起跑步这件事半个小时已经过去了，什么事情都没完成。这就是无法掌握注意力的后果。所以方法是一次只做一件事，目标明确，还必须给出时间限定，30分钟内只跑步，想起其他事件，可以用讯飞语记简单记录一下，跑步结束后，在去做第二件事情。在职业生涯规划上也是一样，信息来得很多，与我们目前规划相关的可以吸收，无关的先搁置或删除。总结来说专注有三点建议：１、明确目标，专注于自己的人生大问题。２、明确时间节点。３、一次只做一件事。
２、利用规律
当然如果我们只是一个人追着目标努力，也不一定能成功。为什么这么说，时代的特性，能量是会通过杠杆被放大的，而一个人的能量是有限的。如果把我们一辈子当成一次游戏的话，了解我们活着的世界，了解游戏规则，找到通关的规律和方法。我记得我小时候去街机店，我们都是先站住那里看，看人家是怎么打大ＢＯＳＳ，如何获得能量换血。这比自己买一堆游戏币，死无数次好得多，因为我们找到了规律。还有一种玩法是让游戏高手带我们玩，当然人家一般不愿意无缘无故带菜鸟玩，但是如果你有不错的交互，也能教会对方一项技能，合作一般会达成。在游戏的过程中我们既总结了规律，又和他人完成一次合作。
３、找到头部
什么是头部？“高手就是在高价值领域，持续做正确动作的人”。二八法则揭示了即极少数人享受绝大多数的资源。有一个很有意思的点要跟大家分享一下，一般人只知道“二八法则”，我们需要进入２０％的高价值区。作者提出了二八法则的三次方，我开始并没有明白，也就是２０％的三次方，也就是我们找到0.8%的事件，“二八法则”会将效率放大到64倍。可见找到头部的重要性。当然我们的“头部”也不是一成不变的，可以移动“头部”，就像是我们的年度目标中，每年的关键词侧重点是可以进行移动的，以带动整体的联动推进。
头部效应也存在一些误区点：误区一：从优势出发，我们所意识到的优势，其实是在过去的竞争中显示出来了，并不是将来的优势。所以应该从自身想获得的方向出发。误区二：有的人甚至对优势不加思索，着急选择，在热门领域晃荡，然后随手选择。应该思考自身的价值方向。
联机学习
1、提高认知效率
现在获取信息有很多种方式，比如听书、看微博、看电视等等。在获得信息的时候，你是否考虑过知识的源头在哪？知识点从哪出，一手信息是什么？所以就拿读书来说，我建议无论你是听书，还是看书评，精读的书籍一定要看原著，得到一手信息。当然按照“二八法则”，你也可以选择功利的只看一系列书中重复且重要的部分，这样可以提高效率，属于分类读书法。对于获取的知识，需要融入自己的知识体系，与之形成网络化结构。在提取使用的时候，你可以轻而易举的找到。
2、学习的境界
在我们学习的过程中你遇到的问题，其实别人早就遇到过了，而且有很好的解决方案。如果我们独自找答案是很不高效的。作者给出的学习方法是用答案换答案，也就是联机学习。举个例子，我们组建了分享的小分队，每周我们开一次晨会，在会议中我们各自分享自己的学习方法和收获，一个学习方法换来了一批学习方法，互相学习，提高的效率是独自作战的N倍，这也就是为什么说仅仅靠个人努力是不够的。在这样信息过载的时代，没有提取、联机学习的能力，是会被时代甩到老远去的。当然我们在与人联机学习的过程中，不断的迭代，提出高质量的问题，是我们需要修炼的比较高的境界。
3、知识IPO
知识IPO指的是输入问题、解决问题、输出问题。一个人如果能从提出问题到产品的输出，这就是使用知识IPO变现的一种能力。即需要解决的问题被提出，通过联机学习不断的迭代，不断的整合，让思想产品化。
破局
1、现象层、规律层、心智层、价值观
我们总是处在一个个的局里面，比如说我们的处在一地鸡毛的环境里，不能做出明确的目标，这就是一个局。我们应该如何破这个局呢？首先我们要意识到，我们是处在一个局的这个现象。是什么原因让我们整天在处理鸡毛的事情呢？当你发现是因为自己想要的太多，我目标又不明确，目标性指向太发散这个原因的话。你就会采取下一步行动，让自己先停下先确定目标，打破旧有模式搭建一个新回路。同时问自己我为什么做？这么做的意义是什么？这属于心智层。价值观则是思考你的规划中最看重什么？
2、增长引擎
增长引擎从好习惯的养成开始，加强自己的兴趣养成的能力，比如说读一本书，快速的学习知识IPO，从思考问题、解决问题到文化输出，比如说写文章、分享、授课等等途径，使得信心进一步循环放大，通过收益和收获进一步增强推动力。
内在心法
1、开放而专注
概括几点来讲，（1）要明确目标，获得一手信息，对于自己研究性的内容可以多方获取信息，通过对比性对知识点进行明确。（2）不要盲目的崇拜，盲目崇拜会封闭自己的系统，对外界信息保持一个开放接纳的状态。（3）不要一概否认自己看不懂的事情，也不要轻易相信那些像上帝一样的言论。他可能是一个陷阱，对于言论是不是鸡汤，检验方法是看他是否提出合理可执行的方案。（4）但凭我们自己的心态，对于那些和我们水平不同的人，我们也要接纳和宽容的对待，毕竟每个人的起点是不一样的。（5）花10%-30%的时间拿来接触陌生的领域，有助于我们开阔视野，站在更好维度去看待这个世界。（6）对于别人表现好的地方，毫不吝奢的赞美。
2、迟钝而有趣
成为一个有趣的人是一种能力。那么什么是迟钝而有趣呢？其实我们现代人往往都太过聪明，对于信息太过敏感，想做的太多。作者建议我们拿信息要快，做决策可以略微的迟钝，稍微慢一些。如果你有一个小时时间做决策，前面55分钟都用来思考，都不要轻易的下判断。迟钝的能力对于执行是非常有用的，往往后果想的太多，太过敏感，出现害怕、恐惧。所以过多猜想用迟钝的能力来处理。再有钝感力表现为快速的忘却不开心事情的能力。
3、简单善良可激怒
我们现在从和熟人合作的环境转变为陌生人合作环境。无论现在的微商、互联网的学习以及网络的文化产品输出都属于和陌生人合作的形式。要想能跟陌生人合作，在合作开始之前应该表达善意。而当对方出现背叛行为的时候，不是毫无报复，而且一定要还击，但不要沦陷在永久的报复情绪当中，因为我们是带着自己的目标在前进的，要重新回到自己的世界轨道上来。这就是我对简单善良可激怒的理解。
4、极致的聪明和善良
聪明和善良的人能获得大量的资源和反馈。善良是一种极其聪明的选择，善良是双赢的，现象是为他人付出时间和精力，其实获得最多的也是自己。拿分享来说，你分享的越多，现象是为他人服务，其实通过分享自己的提升和梳理是最多的。帮到别人的时候，我们也会获得他人的反馈，所以善良是极其聪明的一种选择。
总之，跃迁需要我们打破旧有学习模式，正确利用工具迅速成长。
附相关学习好书书单：
1.《稀缺》/塞德希尔·穆来纳森、埃尔德·沙菲尔
2.《关于人生，我所知道的一切都来自童书》/陈赛
3.《苏东坡传》/林语堂
4《聪明的投资者》/本杰明·格雷厄姆
5《穷查理宝典》/查理·芒格
6.《思考，快与慢》/丹尼尔·卡尼曼
7.《禅与摩托车维修艺术》/罗伯特·M.波西格
8.《决策与判断》/斯科特·普劳斯
9.《高效能人士的七个习惯》/史蒂芬·柯维
10.《改变：问题形成和解决的原则》/保罗·瓦茨拉维克、约翰·威克兰德和理查德·菲什
11.《系统之美》/德内拉·梅多斯
12.《第五项修炼》/彼得·圣吉
13.《混沌与秩序》/弗里德里希·克拉默
14.《自下而上》/马特·里德利
15.《打破自我的标签》/陈虎平
16.《如何阅读一本书》/莫提默·J.艾德勒、查尔斯·范多伦
17.《美第奇效应》/弗朗斯·约翰松
18.《卓有成效的管理者》/彼得·德鲁克
19.《旁观者》/彼得·德鲁克
20.《如何高效学习》/斯科特·扬
21.《精进》/采铜
22.《成为沃伦·巴菲特》/彼得·W.孔哈特、布瑞恩·奥克斯
23.《击打的科学》/泰德·威廉斯
24.《巨富》/克里斯蒂娅·弗里兰
25.《好好学习》/成甲
26.《新社会化学习》/托尼·宾汉姆、玛西娅·康纳
27.《写作风格的意识》/史迪芬·平克
28.《人类简史》/尤瓦尔·赫拉利
29.《隐秘的知识》/大卫·霍克尼
30.《选择卓越》/吉姆·柯林斯、莫滕·T汉森
31.《不得贪胜》/李昌镐
32.《策略思维》/阿维纳什·K.迪克西特、巴里·J.奈尔伯夫
33.《华杉讲透孙子兵法》/华杉
34.《全新思维》/丹尼尔·平克
35.《人类思维如何与互联网共同进化》/约翰·布罗克曼
36.《科学革命的结构》/托马斯·库恩