如何跟高段位人脉交往：别怕给人添麻烦

时常有童鞋问我这一类的问题：

“我是个学生，做会议志愿者认识了一名学术界大牛，请问我怎么跟他保持联系？”

“刚工作，前辈给了许多高端客户资源给我，但我一个小屌丝如何维护跟他们的关系？”

“我在创业，被长辈和朋友引荐给一些官员和投资人，如何跟他们从点头之交变成朋友？”

……

对于此类问题，我只有一个解决方案：

“找他们帮点小忙。”

提问的童鞋往往会一脸惊诧地看着我：

“人家是大牛吖，这么骚扰人家，人家会生气吧？”

“好钢要用在刀刃上，小事勉强帮忙了，遇到大事，人家就不搭理我了吧？”

“这不是给别人添麻烦吗……”

我不禁啧啧：

“你们，到底有多讨厌人家呢？”

在你们的臆想里，这些大牛全是目光短浅的功利主义者，脾气暴躁，傲慢无礼。有个没什么利用价值的小人物来找我帮忙？滚粗！老纸生气了！别给老纸添麻烦！

这是真实发生的吗？还是只是你们的预期呢？你们把所有恶毒的想象都加诸在一个完全不了解的人身上，这真的公平吗？

所以，别再跟我抱怨，不知道怎么跟高段位的人“友好相处”，我不得不说：

“你们，才是不友好的那一个！”

小童鞋战战兢兢地问：

“那那那，找他们帮什么忙吖？”

我的回答：

“最恰当的是——举手之劳。”

问一个对方一定会懂并且花两三分钟就可以解答的问题，问一个对方一定知道并且很方便透露的人或机构的联系方式，这都是举手之劳。

这个世界上，绝大多数人是乐于在举手之劳的范围内帮助别人的。

记住，提问的方式要礼貌、自然、亲昵，说白了还是那句话：

别把人家当坏人！

别话还没说出口，人家已经在你充满仇恨的幻想世界里把你弄死200多次了！

又有小童鞋铰起手指：

“找人家帮忙，怎么回报呢？人家要啥有啥，我，要啥没啥……”

我忍不住笑起来：

“忙不迭地要还情、回报，这背后是什么？是森森的冷漠和拒绝！因为你不愿意跟别人产生关系，你希望跟别人干干净净，不要勾勾搭搭，痴痴缠缠，对吧？”

话说你们到底是来讨教人际关系问题，还是来讨教“如何拒人于千里之外”的？

对于举手之劳来说，真诚的感谢和赞美就是最恰当的回报。

付出与回报是对等的，才会让人感觉到愉快。我帮你指甲盖大的忙，你砍条手臂来还我，你到底是想报答我还是想害我？！难道你另有企图？

另外：

永远不要小看感谢和赞美的力量，它是赢得对方好感和建立愉快的印象背书的基础。

即便当一个人身处高位，收获了无数的赞誉和吹捧，他们对于真诚的认可和感激依然有旺盛的需求。

小童鞋终于鼓起勇气问最后一个问题：

“我找他们帮忙，他们就会成为我的熟人和朋友了吗？”

这是一个非常漫长的过程。

相识——帮个小忙——真诚感谢——重复N次——混个带好感的脸熟——能闲聊几句——能开个玩笑——能再次一起吃个饭——（后面自行想象）

无论是高段位还是低段位，人与人之间的交往，没有花哨的技巧和捷径。我们需要发自内心的友好、真诚，还有，就是再给彼此一点点时间和耐心。