一周一漫谈 | 空心

最近,有点慵懒,锻炼少了,看来要对自己狠一点。下周考虑出去走走,吸收新空气,免得在家宅着发霉哈哈~

(一)
有段时间,因为工作上的事情略迷茫,跟几个同事聊过,其中让我印象深刻的一个词——“幕后推手”。思考过几次,感觉这个词挺有意思。工作上我们会做一堆重复的事情,有些人觉得没意思,怎么每天都重复同样的事情,还不如换个地方工作;但总有那么一些人越做越出彩、越有特色。举个简单的栗子,同样每个月的生日会,A觉得这就是一件很普通的事情,提前预定蛋糕,给当月生日的同事送上生日卡和祝福,现场来一首生日歌,这些环节似乎早已设定好规则,不需要改动什么,对号入座即可。但B却不一样,他觉得生日会是员工一大福利,要让员工吃好玩好,还要感受到我们对员工的“用心”。B每个月都换一个形式举办生日会,譬如根据月份举办一场星座联谊、寿星大比拼还有穿插在生日会上的各种好玩有趣的小游戏。

同样的事,不同的人,做法不同,效果亦不同,关键在于“心”

(二)
再回到幕后推手这个话题。每天重复的事情,当你对流程、规则已经熟练,你可以向领导提出优化的建议;抑或者,你“退出来”,做一个幕后推手及观察者,看看别人是怎么做的,达到的效果如何,跟自己目前的对比一下,差距在哪,如何做会更好。像大家熟悉的年会策划,一个重要的角色就是主策划人,我个人认为活动策划人与幕后推手角色有点相近。站在幕后推手的角度思考,举办一次年会活动,早已想好要达到什么样的效果,有哪些活动环节,每个活动环节如何设置,如何环环紧扣,如何让嘉宾玩好吃好享受一场精彩的年会表演。当你专注于游戏道具和礼品整理,抑或者专注于宣传海报设计、主讲PPT设计、表演音视频主控等等,这些工作都是细化出来的,一切都是围绕着这次活动开展。幕后推手,要学会从繁琐的事务抽身出来,除了思考活动的整体,更要把握跟进每个细节。要想什么东西都亲力亲为,那是不可能的,这时候就要需要授权,给每个活动环节设定好负责人\小组长,接下来需要对接的就是各小组长的工作。

其实,幕后推手及授权的方式同样适用于其他工作,更多的是作为一种解决问题的方法。

幕后推手,授权。

(三)
生活缺乏弹性,有时候挺恐怖的。很多时候总想着:
我未来另一半一定要有车有房,最好是公务员;
我是广东人,我只吃粤菜,不吃其他地方的菜色;
我未来找的工作必须是离家近工资高又少干活的;
我住的地方必须靠近地铁站,最好隔壁有个大超市;
是不是听过很多这样的话,我要怎么样,我必须怎么样,有时候不知道该为目标性强感到庆幸,还是该为自己的固执感到羞愧。

渴望无比坚硬,但现实总是更坚硬:
我觉得我每天要睡10个小时以上才有精神,但是我要早起上班工作赚钱;
我觉得出游天气就该阳光明媚,但是天气预报不听我的,还是连续下暴雨;
我觉得深圳的房价就应该降下来,但是开发商不听我;
我觉得晚餐不吃就能瘦个十来斤,但是身体不听我的......

不觉得这样的生活很没趣么?太多的条条框框,限制自己的想法。他们、她们、它们都不配合,郁闷的只是自己。

别让自己的生活失去弹性。

(四)
最近跟朋友Z联系,她说公司在北京建了一个新办公区,需要从总部(广州)派人去协助一段时间。Z光荣接受公司安排,借此机会去北京溜达一圈,本以为一两个星期就可以回来,但没想到在北京一呆就是一个多月。Z开玩笑吐槽,“在北京吸雾霾一个月了,想回去广州吸收新鲜空气。” Z,是个独立、有主见的妹纸,说走就走的一个人旅行,这是我对她的标签。她总能给自己找各种乐趣,一个人在北京呆着,因为部分同事偶尔过来培训,前前后后换了几次酒店。

每次看到Z朋友圈晒北京各种古建筑,我就知道这妹纸肯定按耐不住,周末又自己到处逛。“一个人呆在酒店多浪费时间,就应该逼着自己出去走动,不然呆在酒店就真的发霉了,哈哈”,Z微信语音我。

一个人学会享受生活。

一颗空心,随心做事。

晚安。

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