应聘简历设计

电子版和纸质版模板设计：

未雨绸缪^ω^

简历封面设计

自荐信模板

简历模板

一、个人推荐简历书写的时候，尽量采用这个顺序，重要程度依次下降。

姓名

电话

邮箱

个人博客地址（技术人员可选）

GITHUB 账号（技术人员可选）

出生年月

现居住地

个人照片

简历模板1

二、工作经历

一份好的简历，从第一眼能够吸引住 HR ，到给你发邀约，就靠这个工作经历模块了。

所以，我推荐大家，一定要将个人工作经历放在第一篇里。一般放在第一页的下面。

而且需要注意一点，工作经历倒叙书写，离当前时间最近的书写在前面。

简历模板2

三、过去作品

若本身是搞技术的，所以这一板块主要以说技术方面为主。在这个模块，HR希望看见的内容主要有以下几点：

开发周期

开发模式（个人/团体）

项目说明

项目功能

技术要点

职责描述

简历模板3

四、自我评价

这里请注意一点，如果你是程序猿，可以在这里书写一下，你平常喜欢在哪里解决问题。

这样我也可以判断你的学习能力和职业素养。

简历制作

你的个人情况、教育背景、求职意向、工作经历、过去作品、个人技能，甚至还有自我评价和兴趣爱好。

这些东西，都是HR希望能够在简历中看见的。

版块设计

职场

工作中的与人相处

面试

问题1：

应届生什么写啊，都没有工作经验?

关于这个问题，HR的见解是尽量突出自己的学习能力。

因为你之前没有相对应的工作经验，公司肯定需要大量的时间和经历去对你进行培养。

这个时候，公司肯定需要派一个人来“带带你”，可以带你的也不可能一天什么事情都不做，全天陪护。

这个时候，你的学习能力就显得非常重要了，要知道，“师傅领进门，修行在个人”。

你的学习能力越强，就可以在更短的时间内，跟快速的适应公司的工作状态，公司里面的“规矩”，以及你工作的整套业务流程。

HR觉得突出应届生的学习能力更重要。（我也认同）

问题2：

应届生的简历应该如何书写？

① 可以写校园履历，比如学生干部可以写策划或组织过的校园活动，也可以写实习经验，实习过程中承担了哪些任务，并完成效果。对于应届生，没有过多的经验要求，公司更看重态度及专业。

②这时候就尽量去突出你的校园经历，如果你可以在校园里面胜任各种工作，尽善尽美，那么我也有理由相信，你在工作中，也可以将我的工作应对完善。

③但是这里说明一点，如果是实习，尽量突出你做了哪些东西，获得了哪些结果。

时而都会进去看看大概，学习可以积累

一年前关注的，时而会进去看看，那天关注一个很牛B的90后，翻了他微博，他也有关注，还做了记录，也有实践，就觉得这个对如今的年轻人都有用，可能还没有人注意到，推荐给你们。

除了情感文章，我还喜欢学习。更大程度上是一种自主、自我学习。

可以看自己喜欢的书，文章，取其精华去其糟粕。

颜值不高，缺点很多。可希望通过努力和学习，取长补短。

主要要让自己的颜值配得上我的内心；

          自己的修养和实力对得上脾气。

『个人喜欢的一句话』

我不评价任何人的穿着，毕竟，穿地开心比穿地好看更重要。

I don't judge，it's better happy than well dressed.