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桔梗和美美是大学同学兼好友。毕业后，两人相约一起到魔都寻找工作机会。
桔梗想进大公司，因为她觉得大公司的企业文化能培养她与时俱进的价值观。而，美美想进小公司，因为她觉得小公司更能锻炼人，而且成长快。
在上海，只要你敢想，肯努力，肯坚持，那就没什么事是干不成的。
没多久，两人凭着各自出色的原创作品，如愿以偿地进了各自想进的公司。桔梗入职了浦东一家大型建筑设计公司，做绘图员。美美去了浦西的一家小型家装设计公司，也是做绘图员。
虽然隔着一条黄浦江，但她们还会三五不时地见见面，聊聊彼此的工作和生活。
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大公司的规章制度是全面而且严谨的，单是制图规范就有整整5张A4纸。但是公司不会让新员工，拿工作的时间来学习这些规定。
桔梗只得用别人的下班时间来自学。新人来得晚，只能勤奋点。
桔梗刚进设计部的第一天，团队里的一位设计师扔给她一张手绘图，只说了一句，画好原始结构图，再想三个方案，今晚Email给我。
整整一天时间，桔梗连水都没有顾得上喝，最后，她按照自己实习的经历，想出了三个方案。一直到晚上九点，桔梗都还没有离开公司。
第二天一早，桔梗收到设计师的回信，内容只有三个字，再修改。桔梗冥思苦想，经过了多次修改，方案才得以通过。
设计师通过了，还得客户认可，客户认可还得适应实际操作。这就是桔梗的工作，画图、改图、再画图、再改图……
不过，大公司有一点好，就是透明度高。谁签了几张单子，谁做了多少金额，谁画了几个项目的图纸，全在大白板上写着。
这告诉桔梗一个信息，只要你能做的到，那你就能得的到。桔梗的图纸越画越专业，项目也越做越多，经验越来越丰富。
公司给绘图员提供了两条晋升渠道：一是，往专业方向发展：做培训师；二是，往市场方向发展：做设计师。
桔梗选择了第二条路，她想做一名设计师。
桔梗去现场调研，不怕苦不怕累，向工人师傅学习。她去公司展会，拓展客户，推荐自己的理念。桔梗从结结巴巴的演讲，到顺畅自如地输出设计理念，客户渐渐认可她，信任她。
桔梗就这样一步一步地经营着自己的设计之路。
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美美公司的绘图没有标准、没有格式规范，只要数据准确，看得懂就行。但是，当美美把图画好，交给设计的时候，设计总会指责，这个字体不行，那个线条太粗之类的格式问题。
直到一段时间以后，美美摸清了设计的喜好。美美画出的图纸不用设计过眼，就直接交给了现场。
但是，美美是新人，除了要做自己的本职工作之外，经常要听其他人的使唤。“美美，帮我复印一下文件”、“美美，帮我跑一趟社保局”、“美美，帮我订两张去北京的机票”、“美美，帮我办理一下银行凭证”。
美美的工作微信一直响个没停，这么多事，美美以前都从未接触过。她一点也不懂，但她愿意学习。不管来什么事儿，美美总是先接下来。
有一回，早晨6点，美美的电话就响了，是现场工人在等她的图纸。美美立马爬起来，没刷牙就跑去了工地。
美美就是所有人的全能小秘书。所有人交代给她的事，她都按部就班、有条不紊的完成了。美美做事效率高，而且做得越来越精，越来越有自己的风格。
同事们都喜欢她，也爱用她。渐渐地，老板也爱用她了。
老板的事少，但是处理起来都不是那么的容易。有一回周末，老板临时电话通知她，做个演示PPT。就是这个PPT，老板拿下了几百万的合同。后来，当美美在帮老板做事的时候，其他人都不敢使唤她了。
老板想让美美做他的助理，但是，美美想做设计师。可是公司已经有了一位设计了，小公司就是这样，原岗位人员没有离职，下面的人永远没有机会。
但是，美美说，我自己去跑客户，然后自己设计，这样可以吗？
老板答应让她试试。所以，有些小公司的老板还是开明的，只要你提出的要求是合理的，是有利公司发展的，他还是有可能会让你如愿的。
美美成了一名设计师，起初虽然辛苦，但是，这是她一直想要的工作。
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文学作品中的环境描写，通常用来烘托主人公的性格。现实生活中，不管大公司还是小公司，它们只是一个平台，只是一个环境描写，只是一个配角，而你才是工作中的主角。