性骚扰,职场里一个不敢说的公开秘密!

文丨小鲸喜·今日例会

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图by@今日例会(微信:xiaojingxi8)

今天想先跟大家分享一个最近看到的新闻:

全球最赫赫有名的纽约证券交易所,迎来了历史上第一位女性总裁——Stacey Cunningham,这是纽交所226年历史上,首位女性领导人。

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《华尔街日报》说,这次的任命,也说明华尔街的公司正在努力应对美国反性骚扰、反性侵的#Metoo 运动

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2017年,美国时代杂志的年度人物称号,给了一群人。她们是“打破沉默的人”,也是#Metoo 运动的发起者&参与者。

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她们来自各行各业,有明星,白领,政府员工,教授,侍应生,酒店保洁,农场女工等。

这些不同的身份,阶级,地域和背景的人,由于一个共性站在了一起——她们都是职场性骚扰的受害者。

她们的声音,从讲个人故事开始,最后触发了一场波及全社会的#Metoo 运动。

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实际上,性骚扰绝不是某一个国家的特定问题,它真实地发生在我们的生活中。

上班、上学、住酒店、坐公交地铁…都可能会遇到。

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前段时间,人民日报收集了2001年到今年这17年性骚扰案件法院文书。

结果显示,工作场合发生的性骚扰案件最多,479宗案件当中,就有320件发生在工作场合,占比67%。

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很反感,但又不敢撕破脸

@等

最近有个同事每天以各种理由约我出去,还老给我发视频聊天。

我一个人住,他还经常想来我家说一起聊聊天,我每天都得一百种理由拒绝他的各种约…

我真的非常烦,很困扰,但是工作上我需要他帮我做设计,又不敢撕破脸皮讲。


他居然穿着内裤开办公室门!

@Daisy

说第二天有急事,非让我前一天晚上加班做好材料找他去签字。

我整理好材料去他办公室,他居然只穿一条内裤来开门!!!(他的办公室里有隔间,里面是他的寝室)


◁为了合作,被骚扰也只能忍气吞声…

@sherry

我室友被合作的某某局负责人饭桌上骚扰,去厕所又被拖拽,她在厕所呼救服务员都当做没看见。

我室友手臂都被掐青了…好不容易挣脱回来了告诉自己的上司,可没有证据上司也帮不了。

为了双方合作,室友只能忍气吞声。

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◁动手动脚、总喜欢揩油的男同事▷

@暖小猫

刚上班那年,公司里有个油头粉面的销售经理,此人极其爱动手动脚,经常说着话就开始“无意”把手搭在你肩膀上,或者突然很近的站在你耳边说话。

有一次说着说着竟然用手揽了下我的腰,那次我气坏了鼓足勇气告诉了我的男上司。


◁半夜12点,领导让我去陪…睡?▷

@壁花小姐姐

我们单位有宿舍楼,那段时间有大型工程,我一个人住宿舍。

领导半夜12点给我打电话,说自己身体不舒服,需要去医院,让我去帮忙。

我赶到他的办公室后,他说自己高血压,但又没有严重到叫120,又怕自己脑溢血。让我看着他睡,非要让我躺在他旁边的床上。

我在床边站了一晚,结果他真的睡过去了。早上六点他醒了,让我赶紧回去,并且嘱咐千万别让人知道。


他会“不经意”拍我屁股…▷

@沐鱼

有一位男同事。喜欢拍我腰部靠上的位置,有时也拍胳膊,每次我都故意躲开一些,就在躲开的瞬间他会“不经意”拍我屁股…

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◁他拉住我、趁机搂我腰、还壁咚我

@姬面镜

上司是离异有个孩子的三十岁男人,时常对我动手动脚,有意无意表示爱意…

有一次公司吃饭回来上楼梯,前面同事先走一步,他拉住我趁机搂我腰、还壁咚我,以为女人都吃这套。

然而我并不喜欢男人……


◁他缓解了我的不舒适感▷

@小野花

我也是20出头的女生,刚来单位时年终聚餐,一个领导看着我笑,让我把烟拆了,给他们点了。

我真的特别尴尬。已经动手拆烟了。

另一位年轻的、和这位领导平级的主管说:给他一盒让他自己点,现在没这么多规矩!酒桌文化不允许了知道么!

真的让我一暖。


◁每次我都带上一堆同事蹭吃蹭喝▷

@神经质的三次元

我原公司一个女同事也是被领导性骚扰,总是暗示她出去吃饭开房睡觉。

那时候我还是小新人一枚,有股初生牛犊什么都不怕的劲。

只要那个上级约她出去吃饭,我就带别的部门同事一起跟着去蹭饭,专挑最贵的点,一边吃一边和同事夸领导人真好,会心疼员工。

几次之后,那个领导就没再骚扰过那个女同事。

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◁公司给予了最大限度的保护▷

@meng

认识的一个妹子,也是同事借工作接触动手动脚。

值得欣慰的是她公司的处理方法非常得当,立即开除了该男,还在公司内部分别组织了性骚扰的相关培训,并给妹子放假。但并没有在公司内部宣扬,只有少数人知道事主是谁。

感觉这样的公司并不多见。


◁…我的诉苦对象是董事长千金▷

@胖齐齐

我记得我也遇到过很明目张胆的口头调戏和骚扰,对方是公司副总。

警告多次以后无效,无奈躲着喝闷酒哭,遇到公司一个很年轻的新来的女同事,和她诉了苦。

过了几天那个副总被裁了。

他临走前对我一番讥讽,我才知道喝闷酒遇到的女同事是董事长千金,她那天陪我喝完酒以后,义愤填膺地回家找她爸告状了。


◁女领导助纣为虐?▷

@绿子

从前一位女领导,女同事们私下都叫她老鸨。

她自己是不献身的,不过她喜欢召集各种女下属、特别是新来的小姑娘给大佬陪酒陪玩。下属不愿意,她骂她们矫情,还说抱一下又怎么了这种话。

不积极的就被她点名批评,说要项目多累,为什么这些下属这么不听话、这么没有团队精神?!!

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◁出差,女领导提议和我住一间房▷

@T-Tony

2010年,刚毕业。领导是个女的,36岁,离异,工作狂,女强人。

某个周末,她给我发短信说她感冒了,发烧,还说我都不知道关心领导,怎么能关心客户。

后来一起去出差,因为都想挣点补助,加上当时我们常驻的酒店客房不多了。她提议说,要不住一间。

我当时就瞪大了眼,她说以前跟同事也住过,相安无事。我连忙拒绝,说我打呼噜,睡觉不老实,还是分开比较好 。


◁老板给我发了一个黄色网站链接▷

@柳无码 

老板给我发来一条链接,说是在美女美编的电脑里找到的。

我打开一看,是个黄色网站。于是回了老板一句:你电脑中毒了吧。

老板就装作啥事没发生一样,“哦”了一句就过去了。


◁被指责之后,他跟我装无辜▷

@Maori

某位同行,给你发个裸女油画,问你感受到美了么;再例如又给你发个外国情色歌曲MV,你指责叫他不要这样做,他故作忧郁地告诉你,我觉得这很美呀…

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◁强行抱我还吐槽手感不好?▷

@文文

一个傻B男同事,趁我不注意,把我一把抱起来,还猥琐地说你咋这么瘦,手感一点都不好…


◁老板酒后说,想和我睡觉。

@鹭

毫无征兆的被老板拎去陪他应酬客户,天真的我以为是自己上一个项目做的好,老板要重点培养我。

可谁知应酬中老板花样灌我喝酒,酒后跟我说:我想和你睡觉。


◁他给了我500私了

@郭岩

13年吧,毕业后的第一家公司。

某天,老板一个朋友到访。我因为有份文件急需签字,就去了老板办公室,老板当时不在,他朋友喝多了,突然就握住了我的手,想亲我…我当时吓到了,赶紧冲出了办公室。

后来老板私下里叫我不要声张,给我500问我要不要,我当时胆子小,不敢得罪人,就收下了。

然后请朋友吃了一顿饭花光了。

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◁他装醉,假装什么都没发生▷

@吐司吐司

室友是个很漂亮有气质的小女孩,到新公司也才半年时间,男上司借着聚餐,支开其他人,想要对她动手动脚,被她推开了。

她回家之后,一直不敢去上班,害怕。他上司后来跟她说喝断片了,不知道怎么回事。


◁他对我各种言语骚扰、说黄色笑话

@一颗青柠

当时,我还在读研二。一位教授邀请我和他的团队一起做调研,一看那个项目非常棒,我就高兴地答应下来了。

项目开始的第一天,教授说要来我们寝室楼下接我。当时我感觉有点奇怪,怎么那么热情?

在我上了车后,他几乎埋怨了我一整路,不给他面子,没有坐在副驾驶。之后的几天就各种语言调戏,一会儿夸我好看,一会儿问我有没有想他...

关键他还非常小心,微信和短信,从来都只发有关课题的内容,到了电话和平常生活中,就随便开车了,黄色笑话也是常备的。


◁我不知道这算不算性骚扰?▷

@

职场性骚扰真的没有一个看客想得那么简单。

一开始工作的时候,我主管就对我特别好,手把手教我,一直鼓励我,说我聪明漂亮身材好。

最近感觉不太对,看我的眼神怪怪的,和我说话的时候经常拍我肩膀、捏一下,周末约我吃饭看电影…

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◁女性之间更应该互相帮助!▷

@Matilda

闺蜜最近正在处理所在单位发生的一起职场性骚扰事件。

男猪一看就是惯犯,结果这次遇上了一位自爱、勇敢、家庭后盾又坚实的女孩,有勇有谋拿到了铁证,既不要求赔偿也不要求换岗,只要求把人渣开除公职。

唯一令人恶心的就是——男上司们认为这是大题小作,就差(主要是没胆)给人家姑娘泼脏水了(无奈人家铁证如山),只想大事化小。

闺蜜为了处理这件事已经好几个周末加班了,她坚定地说虽然顶着男上司们的压力,但她会最大化的在能力范围内维护这位女孩的权益。

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第一,你需要的是更多的提到自己的男朋友(如果没有就虚构一个)。

你提到男朋友,要强调他很暴躁,很冲动,因为你被别人欺负,就把人家打进医院这种事迹。

性骚扰者很胆小,他们会尽量避免选择有这种强有力男性作为后患的女孩子下手。


第二,你需要多提到他的老婆,他的女友,他的小孩,他的家庭。

暗示他,我认识你老婆,你女朋友,你的小孩,你的爹妈,我随时会把这些话说出去,我随时会群发消息,我随时会把事情闹大,他们怕的是身败名裂。

第三,保持距离

尽量避免在非工作场合私下独处,平时也注意别跟对方透露过多个人的隐私,包括私人生活、家庭住址、情感状况等等。

特别是在夜晚非工作时间,如果同事或者老板临时说有个活,让你到他们家、或者到他们的酒店房间等场所,就更要打醒十二分精神。

第四,不要害怕不要害怕不要害怕。

我知道,一个单身女性,会很害怕对方是不是会报复、是不是有背景、我会不会遭到人身伤害。

发生任何事情,请及时报警,保留他性骚扰你的证据。

最后,一旦发生危险,不要激怒对方,保住性命最重要。

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职场性骚扰很难界定,也不太好搜集证据。

但有一个最基本的衡量标准,那就是——以承受者的不舒服为界限,如果对方的一些言语和举动已经引起了你在生理、心理上的反感,就应该视为骚扰了。

so,请大家认真选一下,你觉得已经构成“职场性骚扰”的行为,希望可以让那些拎不清、没有边界的人看看清楚↓


1.以下哪些言行属于职场性骚扰?(多选)

以开玩笑名义讲黄段子

用下流的语言调戏别人

跟踪、死缠烂打,破坏你的日常生活

以利益作为交换条件提出性暗示

在背后造谣某同事和老板有一腿

趁你不注意,突然“壁咚”你

未经同意摸头发,拍肩膀,掐脸蛋…

反复注视别人的身体敏感部位

在办公室放色情图片、广告、相关的物品等

强迫别人一起看色情影像

公开发表侮辱女性的言论

对别人的身材品头论足


2.如果遭遇职场性骚扰,你会怎么办?(多选)

义正辞严,大声说“不”

向身边可靠的同事、上司求助

沉默,假装什么都没发生过

不计后果,先一巴掌打过去

搜集证据,举报,把事情搞大

逃避,黯然辞职……

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