读书分享44——《组织与管理》

巴纳德 著

读书分享44——《组织与管理》_第1张图片

我们熟悉巴纳德主要是他的管理人员的职能,这本《组织与管理》在描述管理人员的职能之后写的。

在中国对于理论的忽视是客观存在的,德鲁克的成就在中国更大一些,我想这和德鲁克在实践上证明了他的管理思想有关。组织管理,作为学习者来说,可以很轻易的讲出一些专业名称,但这个基本没什么用。

我们生活在一个组织的世界中,家庭,企业,国家,都是大大小小的组织,怎样在组织与组织中的竞争关系中取得胜利。有两个:一是。领导人。二是,员工。一切的组织围绕人的能力和关系展开。

中国的国家历史是一个打天下和守天下的历史。打天下需要的是领导人的独特能力。这个守天下才是底层人民发挥关键作用。

对于个人来说同样如此,我们很容易找到一份工作或者组建一个家庭,怎样维系家庭的和谐,不是个人说了算的,这个还要与长辈子女还要亲戚的原因来处理。管理组织,仁者见仁智者见智,现在,关键是在组织建立之前,领导能力的培养,这个需要特别注意。

你可能感兴趣的:(读书分享44——《组织与管理》)