不知不觉又到了秋高气爽的十月。
距离去年自己在招聘季里风风火火全国奔波的日子都一整年了，感慨万千。
如今的我已经入职半年，工作下来并不多么如意，甚至多次动起想要跳槽的念头。但理智告诉我，裸辞不可取，再积累一些，更有把握了再去谋求机遇。
所以，我没什么成功学、励志人生要分享，就是想总结一下自己这几天凌乱的心情，给各位即将或正在经历招聘季的同学，一点非普遍意义的前车之鉴。
第一句话：如果学校品牌并非全国驰名，请多一些实习。
本人本科211，硕士985，经管类专业。但即便是985高校，也有名气一般的。我就是那个名气一般的985高校里，普普通通的一个，整体身份定位高不成、低不就，非常尴尬。
因为本科毕业走了保研途径，于是在大四那年，自以为是地觉得天地从此任我翱翔。在本科同学忙着四处求职、经历面试的时候，我坐在图书馆里，幻想着接下去三年的学习生涯，优哉游哉地用笔记本看电影。
简直暴殄天物。
三年读研的过程中，导师的学术课题比较多，我又是那种特别听话，不敢私自溜去找实习的，就这样乖乖在学校待满了两年，直到研三开始前的那个暑假，才开始关注求职信息。
一切，都是自视甚高、规划不明带来的苦果。
在和很多名校牛人共同PK，争取理想岗位的过程中，我最吃亏，也最后悔的一点，就是实习经验的欠缺。
实习经验缺乏，直接导致的后果就是，用人单位问“你对这一岗位有何认识和了解？”总是可能文不对题，尤其是一些金融机构或互联网公司里，业务性和专业性比较强的岗位，你百度再多，准备再充分，还是有可能流于片面之谈，和实际经历过永远有着天壤之别。
一个亲身经历：
临近研究生毕业的那年，匆匆忙忙中找到了一个国内排名TOP3券商的分公司实习机会。虽然庆幸，但开始实习的日子已经是7月底。那个暑假伊始，各类互联网企业就已经在官网上陆续发布正式招聘公告。第一次经历求职的我，心猿意马、浮想联翩，故而在券商实习了2个月后，选择了离开，开始专心求职和各种投递。
在简历上，有了这2个月的券商实习经历，心态和很多人一样，觉得，总归会多一些优势吧。未想，辛辛苦苦填了很多很多电子表格，最后收到的笔试反馈却少得可怜。
终于有一次，获得了另一个知名券商总部的面试机会，我兴冲冲地赶过去，一坐下，人家就指着我的实习问，这才两个月时间，你能学到什么啊？
我脸红心急了一阵，有些心虚地作了一些挣扎般的解释，试图用优美的语句来为那些浅薄的工作经历扳回一点印象分，人家听完，很直白地答：
“虽然有过经历，但你对这个行业的认识其实并不清楚。”
直白，残酷。
那也是玻璃心的我，刚开始求职的日子里，遭遇的非常清晰、深刻的打击。
后来明白，在网申填报时，系统会根据实习时间长短，进行自动评分，往往，在看中实习经历的企业系统了里，少于6个月的实习经历，都会被打出很低的分数，简历得分整体往往就达不到笔试资格线。更不要说，我那段连3个月时间都不到的实习了。
当时有人跟我说，实习时间，可以在填报时写得长一些，虽有虚构，但也是一点曲线求国的粉饰手段，至少先把机会拿到手嘛。
话虽如此，拉长一两个月尚可，但这一两个月，对单薄的工作体会和实习历练会起到质的改变吗？最终，肯定会在专业性/业务性面试的时候露出马脚的。面试官面前，永远别打马虎眼，这一点侥幸，各位同学，千万不要抱有。
所以，如果你的学校牌子不够响，请一定多些实习，而且，实习时间一定、尽可能地至少维持半年及以上，去弥补教育背景上可能的欠缺。
实习的好处不必赘言。实习多了，也是职场岗位的先验，有助于你在不同行业进行比较后，更有目的性地去投递理想的职位。很多知名企业，实习久了，还有留用机会。其正式招聘，都是从实习生中直接挑选的。
那么，可能不需要实习经验的人有哪些？
一、排名TOP3之类的顶尖牛校的。人家顶尖企业直接上这几个学校直招，要的就是学校品牌，哪怕你实习经历较弱，也不影响他们对你的录用。因为，名校已经通过高考将人才选拔出来了。这，就是一种招聘传统。高考定终身的说法，并不是没有道理。
二、准备继续读博深造的。
而事实上呢？那些名校学生，往往简历上的实习经历，反而都漂亮得难以企及。
有人会说，你再不济，至少有211/985的教育背景，无论如何可以一拼，这才会觉得实习欠缺成了关键。如果我连简历关都能因为211的门槛被拒，实习再多也毫无助益啊。
但事实上，就我亲身体会而言，在求职的第一步——网申的过程中，直接以211为门槛拒收简历的情况还是少的。
网申的便捷在于，每一个下拉列表的选项，后台都会自动计分，所以在你网申完成后，形成一张完整的个人电子简历时，你在这个企业后台系统内的个人简历总分也就相应形成。以“学校”这一栏为例，可能的差别，就是985类高校，10分；211类，7分；非985/211类一本，5分；二本，3分；三本，1分；专科，0分。（只是举例，有的企业可能对39所985高校内部还进行细分，比如清北交复或C9才能得10分，其他985也只能算8分，而后依次退位减分。）
举这个例子想说明什么？
学校牌子只是一个分值门槛，有时候，最多就只是10分之差。如果真的有企业会设定211硬门槛，直接连简历内容都不看而放弃可能的人才，那么，这个企业要么是特别好，名校背景是必需，那没办法，人家有资本高冷傲娇，你真的只能怪自己高中里为何不好好努力；
或者，这个企业实力一般、名气一般，就想通过名校生源的手段来打响招聘品牌，那你不进也没什么遗憾，因为你可以认定，这定是一个急功近利的、短视的企业。
而“学校”一栏评分完了之后呢？你还有各种“实习经历”“培训经历”“项目经历”“在校任职经历”“论文发表经历”“创业经历”等等等等各类空格等着你去填满赚分，因此是有余地去弥补学校这个硬门槛的分数的。
所以，网申的时候，记得，把每一个需要填的地方都填填满啊。
哪怕没有，再小的事件、活动，都可以往上写，当然，不要虚构捏造，至少，满满当当的内容，也体现了你的求职诚意对不对？功夫不负有心人，HR就算不细看，也能瞄到你的苦劳。
总结一下，如果你本科毕业不准备读研，请在暑假里，多一些实习，充足你求职时的底气；
如果你准备读研，而读研的目的，只是为了学历加码，不为学术，那也请多一些实习。
毕竟，过了学历的硬门槛，求职才是你的最终诉求——反过来想，硕士毕业后的你，对职业的要求和预期是不是也肯定相应提高？而好的岗位并不是那个永远在原地等你的好姑娘，她也会有着相应的更高的标准——
这个社会就是如此。当你站在山底时，她要求你走到山顶；当你走到了山顶，赫然发现，她对你说，我要的是天上那颗最亮的星星。
这个时候，我希望你有勇气回答：“我就是那颗最亮的星啊。”
预告：《又到招聘季，工作半年的我想和去年的自己说这几句话》第二句话——
如果读研目标并非读博深造，请选对学硕/专硕。