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从网上搜集了一些产品经理面试时常见的问题,发现问题无非四大类,自我介绍类,产品思维类,实习与工作能力类,人生规划类。整理分类过后,给大家分享出来。新手产品经理经常思考这些问题,帮助自己建立完整产品思维体系,通关名企面试;产品高手思考这些问题,有助于反思日常工作得与失,不断提高自己,晋级产品专家。

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产品经理44问

附:表格文档下载链接

自我介绍类

一般为1到2分钟,大概150字左右,这个时候不要重复说明你简历上已经有的东西。着重说明和投递公司岗位相关的内容,可从兴趣爱好方面着手,引导面试官往自己感兴趣的长处进行提问。

附:面试产品经理自我介绍

产品思维与能力

这里不多说,需要自己平时积累与不断训练,给大家附上产品经理能力模型,从这些角度不断塑造自己。

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基本型能力
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期望型能力
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兴奋型能力

链接:产品经理的素质能力模型

链接:产品经理如何搜集并储存自己的知识

实习与工作类

这种问题主要针对应届生求职产品经理,在日常工作中,每周可以写一次周记,反思一下上周工作的得与失,并对下周的工作进行计划。反思的过程,同时也是自己不断提高的过程。

链接:产品经理实习体会

链接:美团外卖用户端产品经理实习经历

个人规划类

一个清晰的职业生涯规划,不仅可以为自己明确之后的发展方向,同时,面试官根据规划,会判断当前被面试者对于所处行业的判断及当前被面试者的靠谱程度。

链接:产品经理的职业生涯规划是怎样的

链接:产品经理们,五年后,你们会失业吗?

最后同样重要的是

在面试最后,面试官通常会问一个问题:我的问题问完了,你还有什么要问的么?这个问题几乎100%被问到,要知道,这个问题如果问好了,实际上是给自己加分的绝好机会。

链接:当面试官问「你有什么要问我的吗」时,应该问什么?

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