#Reading vlog D21 如何让自己爱上工作？

今日阅读内容：

第2-3章节

用时：

30分钟

碎碎念

稻盛和夫认为，想要度过一个充实的人生，有两种选择。一种是“从事自己喜欢的工作”，另一种是“让自己喜欢上工作”。对于大部分人来说，前者是可遇不可求的，而后者却是通过自己的努力就可以做到的。在这个过程中，有四种方法特别值得借鉴。

首先，改变心态，埋头去干。

稻盛和夫的人生经历告诉我们：“使命”或“热爱”并不是偶然碰上的，而是由自己亲自制造出来的。稻盛和夫说，喜欢自己的工作，仅仅这一条就能决定人的一生。人就是这样，对于自己喜欢的事情，再辛苦也无怨言，也能忍受。而只要忍受艰苦、不懈努力，很多事都能成功。

其次，和工作谈恋爱，全身心投入。

据说99%的人不喜欢正在做的事，并不是对这件事情没有兴趣，很可能是没有把事情做好。人们总说自己真正感兴趣的是其他事情。殊不知，没有深入下去充分投入，怎么可能产生兴趣啊。如果对一件事总是浅尝辄止，那自然体会不到这件事的妙处，也不会产生兴趣。改变想法，改变心态，对某项工作进行长时间地、持续地投入，你的认识和感受可能会完全不同，一切就可能走向良性的循环：喜欢——不辞辛劳埋头工作——获得力量——做出成果——获得好评——更加喜欢工作。恋爱中的人再辛苦也不觉得苦，学会和工作谈恋爱，不断投入其中，良性循环就开始了。

再次，善于发现工作中的感动和喜悦。

学会为自己的小小成功感到欣喜，比如一项工作顺利完成，或工作成果受到别人夸奖。要把这种喜悦和感动当作精神食粮。稻盛和夫认为，在漫长的人生征途中顽强生活的最好方法，就是抱有一颗善被感动的心，诚挚地对待生活，把感动带来的能量当作动力，更加努力地工作！

最后，让自己成为自燃型的人。

物质有可燃性、不燃型和自然型三种。同样，人也可以分为三种：第一种是点火就着的“可燃型”的人，第二种是点火也烧不起来的“不燃型”的人，这样的人往往会被公司淘汰。第三种是自己就能熊熊燃烧的“自燃型”的人。所谓自燃型的人，从来不会等别人吩咐了才去干，因为有了命令才工作，而是在别人吩咐之前自发去干的主动积极的人，前提是他们都是热爱工作的人。

自燃型的人，往往勇于在“漩涡中心”工作。工作中无论做什么事情，都需要有一个精力充沛、起核心作用的人物，去协调上司、部下和周围人的协助。这样的人将成为全体人的中心，宛如一股上升的气流自平地涌起，将全体人员卷入，带动整个组织一起行动。像这样自己主动领头、带动周围的人把工作有声有色地开展起来的人，就是“在漩涡中心工作的人”。

如果你不是漩涡的中心，只是在漩涡四周咕噜咕噜地跟着大家转，就很难体会到工作的真正乐趣。让自己进入漩涡中心，积极地把周围的人裹挟进去，你就能品尝到工作成功之后醍醐灌顶、如露如心的欣喜之情。当然，这需要胆识和勇气。如果你敢于主动提出行动，有问题意识，并且热爱工作，你就会自己“制造漩涡”，让漩涡转起来。