自律100天-偶尔也需要吐槽

早上听朋友跟他的上司斗智斗勇的故事，忍不住佩服他的“非暴力不合作”策略，结果中午就发现自己也要反抗，否则会被折腾致死。

所以真的很好奇喜欢折腾人的那些人到底在想什么。

折腾人到底是什么心理呢？

周幽王烽火戏诸侯大概是最出名的折腾人的故事了。西周时周幽王，有一个爱妃褒姒（bāo sì），此人不爱笑，周幽王为赢得美人一笑，点燃了烽火台（古代的国家报警装置），诸侯看到后纷纷赶来救驾，褒姒看到诸侯们慌里慌张赶来的场景，果然哈哈大笑。周幽王很高兴，因而又多次点燃烽火，后来诸侯们就都不相信了，也渐渐不来了。后来犬戎攻打镐京，点燃烽火台后再无人来救，镐京被攻破，周幽王被杀。他的心理很容易理解，为了赢得美人的笑容，至于被折腾对象如何，折腾完了有什么后果，不在他的考虑范围内。

三顾茅庐的故事也某种意义上也可看做一种折腾，这种折腾是为了看对方的心志，旨在了解对方。一般恋人之间的考验跟这个有点类似，这种折腾通常出于好意，结果因人而异，心诚者胜出的可能性很大。

王侯将相的故事毕竟离我们太远，折腾的结果可能事关国家民族，但不是我等凡人所能左右，只能看看故事感慨一下。

如今我最想吐槽的就是同事和朋友的折腾。

同事的折腾也并不都是坏的，有些时候为了业绩，把工作做到极致，这样的折腾不在我的吐槽之列。我想说的是无能的折腾和恶意的折腾。

无能的折腾者其实还蛮可悲，自己搞不清楚到底要什么，只能在已作出的成果里不断修正，修正的过程里可能还要推翻重来，若这项工作是他一个人的事儿，怎么折腾都无所谓，若他是项目的领导，一帮人就只能在他反复的过程里，被各种折腾。理不清自己的思路，搞不懂对象如何运行，这样的领导者为数不少，且多不自知，折腾人虽无恶意，却极令人讨厌，才能hold不住位置，早晚会把自己的位置坐坏。

恶意的折腾却是人心之恶的集中体现。特别是同事之间，若有这么一个小肚鸡肠的人，无处发泄自己的坏情绪，只能利用手中的一点职权，以折腾人为乐，以折腾人为报复和发泄的手段，身边人大概永无宁日了。

一点点小事都能引发这么多吐槽，不知道是遇见的事情太奇葩，还是如今的我以写字为乐，有意识的放大情绪，让原本无关紧要的事，变成这么一篇近千字的文，检讨然后睡觉，但愿今夜不失眠。