与其学习榜样不如自己成为榜样

从剽悍行动营的普通列兵到宣传排长的小助手，从自己担任宣传排长带领宣传小组组织活动搞事情再到进入运营学院继续深造，贾小强一路走来，一直成长、不断精进。

刚进入剽悍行动营，贾小强就被大家的履历和状态所吓到了。真是应了那句话，比你聪明的人比你还努力。自己瞬间陷入了恐慌和焦虑当中，怎么办？自己不会成为全连拖后腿的那个吧？

改变我这个心态的正是指导员花仙子的一次分享，她以自己的亲身经历告诉我们，想要成长，不要在意庞杂的一切纷纷扰扰，奔着目标一直做下去就行。一直坚持下去，你就走得比大部分人要远。

她很实诚地告诉我们，自己还是新兵的时候，有多么的焦虑和恐慌，这对于我们刚入营的新兵蛋子来说，等于吃下了定心丸。原来，看样子很厉害的人物，其实和我们一样，他们只不过做了常人没有坚持做下去的事情，才会显得与众不同。

于是接下来，贾小强就在行动营里面学习、成长、蜕变。自己并不是一个很会打交道的人，可是宣传组就是需要和大家打成一片，并且用各种活动带动群里面的气氛。这就逼迫着我必须向自己并不擅长的领域，勇敢迈出第一步。这真是行动营的一小步，人生的一大步。

三期的搭档大妞就是一个很会搞事情、带动气氛的小助手，在持枢排长的指导下，我们很快进入了状态，我也一改束缚自己的精神枷锁，大胆投入其中。

后来，自己也鼓足勇气向指导员提交了分享稿，进行了一次分享，出乎自己的意料，反响还不错。分享结束之后，甚至有了自己的小粉丝。

这更加坚定了自己继续挑战自我、突破极限的信心。

很敬佩媛姐连长的勇气，让我参与了四期行动营三连的管理运营。接待新兵，初期磨合的时候，又发现了很多牛人，这时候的贾小强变得淡定而又从容了。

但是很快，点评排长的任务让自己又面临了新的挑战，不知道如何面对这群很厉害的新兵，如何沟通、如何带领他们走完22天的修炼？

还好，有茄子排长的鼎力相助，我暂时退到一旁看看她是怎么做的。可以这么说，在行动营里面，你不是他人的榜样，他人就是你的榜样。这种互相学习的氛围更能促进自己的快速觉醒和成长。

如果你还没有，22天之后的你就是22天之前的你的榜样！

我们这群超级厉害的战友当中最小的18岁，最大的54岁，这个充分体现了信息时代终身学习的特质。小伙伴们遍布祖国的每个省、自治区、直辖市，甚至还有加拿大、越南、非洲、中东的小伙伴。这说明，只要想学习，在任何环境、情况下都是有可能的。

贾小强觉得感觉处处不如别人，是因为你没有把自己的全部精力放在自己最有优势的领域之上。在互联网时代，很多观念都被颠覆了，例如新木桶理论：工业时代是补足最短的那块板，互联网个人崛起时代是加长最长的那块板。

突出自己的个人特色和优势，才能更好、更快地打造自己的个人品牌。

贾小强以自己在付费社群个人成长、运营管理的亲身经历分享给大家：与其学习榜样不如自己成为榜样！