读书笔记1

2017-04-07

摘录原文片段：

如果想创造一支正能量团队，唯一能做的就是创造一个好的环境。在这样的环境里，你的团队成员有足够的安全感，进而才能迸发出他们内心珍藏的正能量。

有分享，员工可能迸发正能量

第二步 I，即Interpretation，将原文用自己的话重述，写出我的理解是什么。

团队是一个集体，由每个成员组成，人与人之间和谐的相处环境能够给我们营造一个愉悦舒心的工作氛围。很多时候人与人之间的相互理解、相互包容至关重要。保持善良的品性，以豁达的胸怀对待周围的人和事，用理性、公正的标准来判断身边的是与非，是团队成员之间互相传递的一股“正能量”。中国有个成语叫“耳濡目染”，当一个人在释放正能量的同时，周围的人会回馈给你成倍的正能量。在工作中，如果能够长期与这样一群品质优秀、作风正直的人为伴，定能形成一个团结协作、工作效率极高的团体。

第三步A，Appropriation，描述自己的相关经验和下一步怎么应用。

在IPTV业务中心做了三年的产品经理，苛求认真是这项工作的一个理念与特点，为每一位IPTV的观众获得最佳收视体验是我们团队的共同目标。但是日复一日、紧张繁琐的工作日常，不曾消退我的工作激情。看到我们团队里全体员工不辞疲惫、默默无闻地工作，每天都有人在认真维护所有节目源的BUG，有人在一丝不苟地对我们的受众进行大数据分析，有人在紧锁眉头的研究产品创新，有人接起用户投诉电话并耐心地解答问题。看着眼前的一切，我内心就多了几分豁然和坚定。他们正在用自己的行动，向我传递着踏实、勤奋的“正能量”。就是这种积极向上的精神状态、健康理性的思维方式培养出了我们IPTV业务团队勤奋踏实的工作态度和坚韧沉静的性格，也发掘出了我对这份工作的热爱。 现在的我很享受这个理性与激情并存，严肃认真又不失活力的工作，在这里，我找到了属于自己的“工作着的幸福”。