《创新与企业家精神》之开篇-什么是创新和企业家精神?

从今天开始,我们会陆续为大家更新20世纪最伟大的管理学大师彼得·德鲁克的经典著作《创新与企业家精神》一书。

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彼得·德鲁克

作者介绍:

彼得·德鲁克,管理学科开创者,他被尊为“大师中的大师”、“现代管理学之父”,他的思想传播影响了130多个国家。

1909年生于维也纳的一个书香门第,1931年获法兰克福大学国际法博士学位,2005年11月11日,德鲁克在加州克莱蒙特的家中溘然长逝,享年95岁。

他著述颇丰,包括《管理的实践》《卓有成效的管理者》《管理:使命、责任、实务》《旁观者》等几十本著作,以30余种文字出版,总销售量超过600万册。其中《管理的实践》奠定了他作为管理学科开创者的地位,而《卓有成效的管理者》已成为全球管理者必读经典。

他曾7次获得“麦肯锡奖”;2002年6月2013,获得当年的“总统自由勋章”,这是美国公民所能获得的高荣誉。

20世纪80年代,德鲁克思想被引入中国;2004年,德鲁克管理学全面进入中国的管理教育。

本书导读:

全书分为三个部分,分别包括:创新实践、企业家精神的实践、企业家战略。

1:企业家精神是创新实践的精神。对于如何成功培养出企业家精神,德鲁克先生从现存企业、公共服务机构以及新企业三个方面来讨论企业家管理。

2:企业家战略是创新市场的战略。如何成功地将一项创新引入市场是企业家战略的核心。德鲁克先生告诫我们:创新是否成功不在于它是否新颖、巧妙或具有科学内涵,而在于它是否能够赢得市场。不具有创新市场的能力就会被远远地抛在后面,这是人们的共识。但问题的关键不在于是否理解,而在于别人已经开始运用全新商业理念的时候,我们却处于被动的状态,因此在判断是否具有创新能力时,我们需要看到的是用什么样的方式进入市场。

3:最后一个部分探讨了企业家社会的问题,虽然他是从福利社会的困境出发,提出企业家社会的概念,但结论如何并不重要,重要的是德鲁克先生明确了创新在各个领域的作用,只有发挥创新的功效,才有社会的发展。

什么是企业家精神?德鲁克指出企业家或者企业家精神的本质就是有目的、有组织的系统创新。

什么是创新?创新就是为客户创造出新的价值。

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