从《白夜追凶》谈起……

作为一个不怎么看电视的人，对国产电视剧更是没什么兴趣，直到听说《白夜追凶》的版权卖给了Netflix，而且号称不看国产剧的高晓松看了这部剧，评价蛮不错。我也找来一看。

这部剧整体水平确实很好，网上赞誉很多，我就不跟着赞了。只说到了最后军火商那段，明显觉得漏洞迭出。为了证明不是自己的智商堪忧，我去豆瓣扫了一眼，发现『我并不孤独』，一众网友认为编剧换人了或者脑子进水了……

描述一下我觉得最大的那个漏洞：

一个闯荡多年的黑社会大哥，和自己的二当家碰头，要惩办二当家。结果居然给二当家带来的人机会，使之轻松逆袭成功，丢了性命。整个过程中看不见一个带头大哥自己的嫡系人马……不知道这带头大哥是怎么做成大哥的。

大家没经历过黑社会，但这种内斗，政变，做清理之类的戏码，应该也看过不少了。即使不是事关生死的场合，哪个做大哥的没几个死党心腹呢？哪个一把手做清理的时候不是牢牢把控主动权呢？或许《鹿鼎记》里面的康熙擒鳌拜就算是凶险到极点的案例了吧～～

不过很不幸，这个硬伤还是在这部好评如潮的电视剧中出现，不能不说令人惊讶。

据说，好莱坞的影视剧，大多是一个编剧团队的集体创作，人物，情节，对话，各取所长，不知道是真的假的。但有一点是肯定的，如果一个团队配合的好的话，是可以避免一些低级的问题，让输出成果稳定在一个相对较高的水平上。

一个团队讨论问题，一定需要团队成员可以畅所欲言，避免大家意见从众或者从权威。有时候，设置一个故意唱反调的蓝军成员，往往可以促使团队意见更加的客观和积极。

放下团队，针对个人，我们自然希望自己的产出水平相对稳定。当然，这个要求很难做到，即使是金庸老爷子的15部作品，还被评出七上八下呢。不过即使如此，保持产出的稳定性，依然是我们个人值得努力的方向。

罗振宇说过，一个领域的专业人士不见的水平比业余的高出多少，关键是他发挥稳定。比如一个高水平的医生未必能治疗别人治不好的疑难杂症，但他给出的治疗效果相对稳定，可以预期。

结果可以预期的，在现代社会如此重视协作的情况下，变得尤为重要。结果可以预期未必是什么事情都可以搞定，你有明确的对外输出的成果水准，不多不少。

据说，销售团队完成销售KPI，领导最喜欢的不是有时超额好多，有时又严重不达标的，工作成了撞大运；领导喜欢的每次都能稳定发挥完成预期指标的——靠谱！

这就像是之前我写的另一篇文章标题一样，『才华和运气并不属于你，你只能步步为营』。