隨記

總是能從公司90後的嘴裡聽到很多新鮮的代名詞,我真是感嘆這個80末的人,都快落伍了……

想想公司團隊裡每個人都有一個屬於自己的代名詞。紅霞的勤奮好學,仰皓的吃喝玩樂耍,張鵬的拍照技術……還有好多呢。每個人都有屬於自己的代名詞,都有自己的標籤,無論正面的代表還是負面的代表,也許這就是所謂的木桶理論常識吧,團隊裡什麼樣的人都有,才能形成有效競爭力,才能形成震蕩式影響力。

平時很多時候也不會刻意去在意自己的品牌形象,覺得就這樣吧,無所謂啦……哪知自己的言行舉止在團隊裡面已經一點一滴的形成影響了。有一天發現自己已經沒有競爭力了,發現自己說話已經起不到多大重要了,發現自己怎麼在團隊裡好像可有可無了……

像太陽一樣發光發熱吧,燃燒自己的能量,點燃他人對生命的熱愛。目標達到後再定一個更高的目標,我要努力使這此刻比上一刻更好,人生求高者居中,求中者居低,唯有緊盯每一件事的意義和價值,我們才會真正的活的灑脫,坦蕩!

林彩:一個熱愛生活,用生命感染生命綻放的精緻女人!

你可能感兴趣的:(隨記)