程序员成长攻略

这篇文章写在即将去实习之前。在面对将来的实习、工作，心中不免有些忐忑，特此整理了一些网上的文章，加上了一些自己的看法。希望通过许许多多前辈程序员的经验总结，能够帮助自己更快的悟到一点技术人在技术、工作、生活上的成长。

首先必须明确的是，不论是否是一个程序员，动手都是最重要的。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。老祖宗的智慧，千年万年都有价值。不论是什么行业，唯有行动起来，深入学习，并进行实践，得到的才是真知灼见。

态度

积极的态度：

1. 积极的做事，在工作中积极争取做更多的事情，如此能有更多学习的机会，也能给公司一个更好的印象；
2. 积极沟通；
3. 积极思考。

勤奋努力的态度。

心态的转变：我们不再是一个学习者，而是一个执行者。

技术能力和学习能力

技术能力主要是从日常生活中的编程、技术博客、书籍和开源代码等的阅读中学习的。学习的时候，多问自己为什么，譬如说nginx的机制、netty的高性能实现、Spring的启动流程等等，并体会这些技术背后的原理、相同之处、设计思想。不断整理、总结，才能提高。

学习能力则是在技术能力的基础上，一步步的积累、学习，逐步提升的。学习包括学习方法和实战的技巧。学习方法则包括如下：

1. 良好的学习心态 ：空杯心态、挑战权威、坚持学习、把事做精；
2. 系统化的学习方法 ：确定学习的知识领域和目标，制定学习计划，制定目录，然后根据目录上的知识点去学习，最后把知识点关联起来；
3. 知识内化成能力 ：刻意练习，有目的的练习，先规划好目标，然后练习（3F：专注Focus、反馈Feedback、修正Fix）；
4. 广度和深度的选择 ：先深后广，触类旁通。个人的建议是，不断的记录自己做了什么，以及做的工作涉及的技术点，并每周进行整理。

深入学习的例子：
比如学习并发编程时，首先学习JDK源码，然后学懂以后，开始看JVM源码，最后看CPU架构。这时在技术点逐渐深入的过程中，广度也得到了改善。

实战的技巧：

1. 编码习惯：1. 使用工具；2. 使用快捷键；3. 用脚本写工具。
2. 在业务团队做开发如何成长：
   用可配置的方式支持业务、写框架解决业务问题、使用技术驱动支持业务。

锤炼思维能力

1. 调试能力
2. 善于思考、反思、总结
3. 记录，写文档、博客
4. 猜测的能力：大胆猜测、小心论证。

提高学习能力

1. 快速学习的能力
2. 以解决问题为导向

沟通能力

沟通能力则需要从一些软技能的书上开始，如：非暴力沟通、人性的弱点等等去学习。沟通能力应该如何培养呢？

1. 好的沟通条件：能够很好的理解别人的意图，以及能够很好的表达自己的意图；
2. 积极沟通需求；
3. 及时呈现工作成果；
4. 不要害怕呈现自己的缺陷；
5. 合理的提问；
6. 尽快熟悉相关业务。

责任心

一言以蔽之，做一个靠谱的人。凡事有交代、件件有着落、事事有回音。

行业看法和管理人的能力

行业的看法和管理的能力，就需要依靠自己不断的积累，以及对书籍、文章等的学习。

进步方式

1. 学会看源码 ，code review、开源代码等；
2. 复习 ：偶尔放下受伤的活，留下一部分时间来分析自己的弱点，更改坏习惯、看新书或学习新语言；
3. 做个人项目 ：full stack programmer；
4. 问答网站 ：stackoverflow.com；
5. 加入一个好团队 。

原文链接

• https://www.zhihu.com/question/26572626
• https://www.cnblogs.com/zhili/p/9652010.html
• https://blog.csdn.net/netcy/article/details/82352366
• https://www.runoob.com/w3cnote/best-programmer.html