数据分析告诉你,这一招可以让你offer拿到手软!


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找工作

01

现在正值金三银四的黄金招聘期,很多朋友都摩拳擦掌,按奈不住心中的那份对money的饥渴。

但是等一下,你了解现在市场上的岗位的行情吗?

工作技能只需要Excel?

薪资很容易拿10K以上吗?

小公司的这个岗位目前有多大的员工需求?一般招一个?还是招三个?

最近有哪些公司招聘比较频繁,出手也比较阔绰?

......

还有很多疑问需要你去解答,俗话说:“知己知彼,百战不殆”,

求职是一场持久战,了解“敌方”的实力才能应对自如。


02

下面我们已某著名垂直类招聘网站的数据为例,看下2018年市场行情如何。

目标岗位:数据分析

地点:全国

图形展示工具:pyecharts

工作年限、教育水平等条件就不限制了,方法是用python爬虫抓取的最近的信息,

鉴于目前该网站的反爬技术越来越完善,处于时间和成本考虑,取了约1500条有效数据。

(手动笑哭~~)

爬虫的技术就不多说了,网上一抓一大把,现在就爬虫结果来进行初步分析:


一、基础指标

1.一线城市机会多多

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十大城市职位数量


上述数据表明,数据分析这样的新型职业,在一线城市最受欢迎,北上广深占据大头,

以北京最为突出,慢着,看图上杭州的职位招聘数量比广州稍微多一点?

难道是阿里大佬的贡献的职位比较多?不对,还有网易大佬~

2.听说你想进大公司?

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公司规模分布

2000人以上的大公司对数据分析的需求很大呀,占比约35%,独占鳌头;

而500人以下的中小型公司也“不甘示弱”,跟大公司一起抢人才。


3.工作经验不多有机会入行吗?

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工作年限人群分布

由于数据分析是一个最近两年兴起的新型职业,约80%的应聘者的工作年限在5年以下,

1-3年的工作机会也不少,大部分公司处在数据分析的起步阶段,机会很多。

猜测很多人从传统行业的分析岗转岗的可能性比较大,目前大部分院校也开始设置数据分析的

专业,之后需求会越来越旺盛。

上图显示工作10年以上的招聘需求很少,工作经验有10年那也是数据科学家啦,简称

Data Scientist !

这个就是很多数据分析师追求的发展方向啦!羡慕~~


4.满地“白菜”的本科生有人要吗?

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“白菜”本科生有人要吗?

从目前的市场上来看,77%的公司需要本科及以上学历的人即可,要求不是很高,

至少在学历审核关不会卡很多人(手动滑稽~~)


5.数据分析岗位只是纯分析的岗位?

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纯分析岗位是主流?

纯数据分析岗位占主流,但数据开发岗位也不少,36%的公司需要具备开发技能的数据分析师。

除了分析和开发,有运营、风控、市场等相关性比较强的岗位,这个“数据分析”的范围是挺广的。

想找数据分析工作的主要集中在分析岗和开发岗,如何选择就看自己的优势和想法了。


6.大部分公司都不缺钱吗?

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融资规模分布

不需要融资和上市公司(简称土豪公司)合计占比约45%,但一半以上的公司还是需要资金来发展公司业务的,

C和D轮及以上的公司占比约24%,VC界有人说一轮融资最多烧一年,也就是公司可以多活一年,

公司一般经过D轮后,成为“独角兽”的概率比较大,像现在的摩拜。


7.你的“饭碗”值多少钱?

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你的金饭碗值多少?


大部分数据分析的薪酬是不错,10-20K的最多,在互联网中算不错的薪酬。

薪酬分布成两极化,极高薪酬和极低薪酬占比较小,薪酬数据成比较明显的正态分布,

15K-30K的有这么多需求?这些岗位可能都是要求工作经验3年以上的?

下面要对工作经验进行下钻,进行具体分析。


二、扩展指标

1.主流城市本科和硕士薪酬分布对比

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本科和硕士薪酬对比

硕士薪酬普遍比本科高,最突出的是深圳和广州。

杭州作为新一线城市的代表,高度互联网化,给出的money不比一线城市低

北京和广州有两个极高的薪酬异常值,具体看下图


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薪酬异常值查看


北京和广州各有一家公司,薪酬极高,月薪65K以上,招聘的都是总监级别,其实这个薪酬不太具有参考性,由于总监级别一般是自己去谈薪资,月薪只是他们薪酬的一部分,可能是少量的一部分,还有期权、股票等隐形薪酬,这个薪酬就无法估量了。


2.主流城市工作1-3年和3-5年的薪酬分布对比

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不同工作年限薪酬对比

工作3-5年的平均薪酬在20K以上,而工作1-3年的平均薪酬一般在15K以下,

符合上面的薪酬分布的猜测,这个薪酬是比较有吸引力和竞争力的。

一线城市中广州平均薪酬最低,甚至低于新一线城市杭州,“花城”有点跟不上北上深的前进步伐了,不提升人才薪酬,城市如何发展?


3.主流城市小公司和大公司的薪酬分布对比

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大小公司薪酬对比

这里大公司我定义为人数大于500人的,而小公司的人数定义为小于50人。

大公司的平均薪酬比小公司普遍高5K以上,大公司求贤若渴,出手也比较阔绰。

北京和深圳对数据分析人才的重视度比其他城市高,要找工作可优先选择这两个城市,

广州的大公司有一个薪酬异常值,跟上面一样,可忽略。


4.主流城市A轮和C轮公司的薪酬分布对比

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A轮和C轮公司薪酬对比

A轮公司虽然融资轮次比C轮的公司少,但在对待人才的薪酬上舍得花钱,A轮跟C轮公司开出的平均薪酬差别较小。

A轮公司的薪酬浮动值比较大,C轮公司的薪酬分布比较均衡,很可能是A轮公司需要经验比较丰富的人来带领公司快速发展,需要较高的薪酬来吸引经验丰富的“老司机”,而C轮公司人才结构比较均衡,此时需要保持稳定的发展。


5.北京哪些公司最需要数据分析人才?

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北京招人一览表

TMD三巨头赫赫在列,

三巨头今日头条、美团和滴滴开启京城抢人大战。

随着人工智能概念不断火热,各大公司对数据的重视度提高,对数据人才也比较重视。


6.创新之谷——深圳哪些公司招人最多?

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深圳招人一览表

Top 1腾讯一直是大手笔,需要更多的人才来促进企业长久发展。

Top 2 和3 是以记账、理财为主的随手科技和以消费金融为主页的中腾信,两者的业务都涉及到金融,有大量的数据产生,数据价值比较高。


7.数据分析只会Excel就够了吗?

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工作技能词云图

看来Sql是首选技能,数据分析师最常用的技能。

数据分析工作三大必备技能:Sql、Excel、Python,分别对应数据查询能力、数据处理分析和数据建模能力

Python/R是加分项,若想涉及大数据,就要用到Hadoop、Spark等技术啦

(Sas也可以,银行金融业用的比较多)

Tips: 词云图是从企业招聘的工作职责中提取需要的技能单词,单词出现的次数越多,展示的图形也越大


03

通过上述数据的分析,来个总结:

1.一线城市机会多多,大公司开启抢人大战;

2.数据分析的薪酬集中在10K-30K之间,跟工作经验、拥有的技能树相关性很大;

3.数据分析不止需要Excel,Sql和Excel成为找工作的“倚天屠龙”。


而这次数据有两个问题需要改进:

1.数据源太少,至少要达到1w+;

2.分析维度要增加,可以看出更多有意思的数据规律。


望上述分析能给你找工作带来一些帮助、启发!

觉得有用的可以给个赞(*>.<*)

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