【樊登读书笔记】《深度工作》学习笔记之二 “深度工作的重要性”和“降低深度工作的思维定式和偏见”

    【精华内容】

        新经济形势下，赢家需要具备以下两种核心能力：

迅速掌握复杂工具的能力。

工作质量和效率都达到精英水平的能力。

而这两种核心能力依赖于深度工作的能力。深度工作将助你迅速掌握困难事物和实现精英级产出。

最小阻力原则  在完成工作的过程中，如果没有明确的反馈和标准，我们倾向于采取最简易的行为，即浮浅工作更简单。

【个人感悟】自己很长时间处于一种“舒适区”工作，虽然很忙碌，但工作价值却不是很大。自己也习惯于在“舒适区”工作，感觉比较安逸，工作也比较得心应手。

        突然，觉得应该向自己的工作“盲区”和“痛点”去努力了，虽然感觉有点不确定性，甚至有点恐惧，但还是激发起极大的热情去做以往没有去做，或者认为自己不擅长去做的工作。感觉突破心理“痛点”之后，突然觉得也不是那么困难，甚至会有一种舒适感和喜悦感。

        向职场“痛点”去进发，全力以赴，投入极大的热情，持之以恒，相信会给自己带来“脱胎换骨”的改变！