4.11资深管理人日课：什么是孔子不爱说的

      管理者要注意自己的一言一行，一旦出现问题就会被下属放大，在跟下属沟通的时候不要聊八卦，聊没有营养的东西，可以抓住机会多跟下属聊一些积极正向比较有感染力的东西。

      对于下属的优缺点必须完全接受，这个我深有体会，若对一个人不喜欢，不管如何隐藏对方都会感受到，长久下去不仅是痛苦，还会让下属对自己抱怨滋生，所以在下属的优点面前我们要欣赏，但下属的缺点我们也要接纳，不要等到不喜欢了或出现矛盾了，就难以挽救了。