普通人的生活，从来就没有容易两个字，就像这个普通女孩的故事，即有可能就是你的故事。
试问一下，老板，你为什么要等到员工辞职了才想到给员工应得的待遇？
一
今天一个部门的小姑娘来找我，说想辞职。
一般有人来辞职我都会想是不是该给员工涨工资了，小姑娘说，在公司上班太累了，每周末都要加班，每天还强制性的要加班一个小时才让回家。
我知道对于现在的90后来说，确实是不容易的，立马批准了她的辞职申请。
回想当年，可没有她那么幸运，幸辛苦苦求职3个多月，才找到自己心仪的工作。那时候每天累死累活的，工资还少的可怜。
我现在永远都记得自己第一天上班的情景，老板直接当着大家的面说，我的着装和公司的气质不符合，当时我的眼泪一下子就留下来了。难怪老板会说我，公司里面就连打扫卫生的阿姨穿的都要比我好。
顿时感觉到自己的自尊心碎了一地。
当天下班后，我就打电话给自己的同学借钱，去商场买了两套打折的正装，和一双皮鞋。都是自尊心在作祟，从那以后我就提醒自己，一定要通过自己的努力改变自己的命运。
深圳这个地方，除了呼吸不要钱，什么都要钱。而我作为一名销售，出差什么都是要自己提前贴钱的，而公司报销又是一个很缓慢的过程，每次领到工资都不敢花，每个月除了房租，吃喝，看到自己喜欢的东西都舍不得买。
多少次辞职的想法，多少次自己的不甘心，多少次的咬牙坚持。那时候我没有哪一天晚上是在12点前睡觉的 ，每天忙完工作回家，就是要总结一天的工作，睡觉前还要学习英语。
我也会经常遇到一些比较难打交道的客户，有一次客户是留美博士，走路脚下生风，他生气时用“怒发冲冠”来形容一点也不过分，我每次见他双腿都忍不住发抖。我一次次被客户拒之门外，公司当时给的压力很大，老板每次电话过来就是“项目谈不成你就别回来了”。
几年后，我终于靠自己的努力在深圳买房，搬进新房的那一刻，我才觉得自己真正融入这个城市，我知道自己以后的路还有好长。
二
1、直到自己做老板了，我发现自己并不喜欢加班的员工，为什么？
不要以为加班是一件多么值得表扬和发扬的事情，但是你的加班完全变了质，起初老板会觉得你这个人，工作很没有效率可言，在规定的时间里面不能按时完成任务，久而久之，你就会形成这样的习惯，你这哪里是加班，纯粹的就是工作效率低下。
2、为什么还是要安排员工加班？
企业要发展，有时候为了满足客户的要求，要按时完成客户的任务，就少不了员工加班配合。
3、怎样让员工愿意加班？
对于每一位加班的员工，我公司会采取加班补助，还有就是员工积分奖励，尤其是对于那种有特殊情况又赶到公司加班的员工来说，另外会提供额外的加班奖励，有了积分奖励和补助，员工的加班积极性就自然的提高了。
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