追求效果，而不是效率

管理首先就是要去掉一切不创造价值的环节。有时候我们在追求效率的时候，常常忘记另外一个比效率更重要的概念，就是效果。

现代管理学之父德鲁克第一次区别了效率和效果这两个概念。他说，世界上最没有效率的事情，就是以最高的效率做没有效果的事情。我们在做个人管理的时候，一定要以效果作为目标，与此同时要管理能量，而不是时间。