（我是Z君……orz）
A君最近一段挺不顺利，每每都能听到命运之神的冷笑与讽刺！
A所在的公司出现走下坡路的迹象，业绩、前景都非常不明朗。辞职潮是一波接着一波，看得年近半百的A君都有些蠢蠢欲动了。但是也看看自己的年龄、水平，再对比一下目标职位的要求、收入……还是算了！
前两天午饭时，一个同去的同事调侃说“A是最耐‘磨’的了”。“为什么？”“老板那么说你，骂你都能顶的顺啊。你不是最耐磨吗？”
“公司来过那么多的副总、总助，有XXX、XXX和XXX，我看老板都没对他们怎么样过，但是对你是非常不给面子，不留情面的。”
“可能是老板对你的期望太高了，而你又达不到他的要求吧……”
同事的那句“你他妈的怎么还没滚？！”似乎已到嘴边了……其实不说，A也是知道他话里意思的！
A只能傻笑的呵呵一下。还能怎样！？
“我也有想过啊，但是，我觉得换一个公司还是同一个样子。只要你还是打工，为老板服务，其实在哪里做，并没什么本质上的区别，都是在卖时间换收入。特别到了一定的阶段、年龄，辞职、换工作并不能解决自身真正的问题了。”
“其实在这个公司还不错吧，起码离家近，老板管的又不严……至少比我上家公司好！”
随着淡淡的苦笑，最后这句就显得有点违心而言了。
但是，A君为什么还要呆在这样一家公司呢？
其实很简单，为了工资呗！
A像我们中间大多数年过45的中年人一样，在企业上班，做着中层职位，“年老色衰”，很难再进一步，或去换一份比现在正在做的这份工作更“体面”的工作。常见的招聘启事，年龄那一栏都会有40或45以下，永远不会有50以下。对于A君们来说，那是永远回不去的年龄。而自己也只能靠一份工资养活全家，有的还要背负房贷、车贷，别说辞职，连对老板说个“不”字，大概也是很没那个狗胆的！
那造成这样的境况，其原因又是什么？
其实也很简单，钱！
A君，或者我，或者我们都大多数人，其实都缺少除了工资以外的收入。我称其为所谓的“睡后收入”，就是那种不需要上班就能得到的，相对固定的收入。而这份收入，可以让你“进可攻，退可守”，往往能决定你的底气和脊梁。
那么问题就来了，这“睡后收入”那么好，谁都知道。但是怎么得到呢？
我认为可以来自几个方面。
投资（在内di估计有点难）。
投资从来都是非常好的资产增值的途径，我认为这也是能真正“解决问题”的最长期有效的途径。
但是我们必须把投资和“储蓄”区别开，储蓄只会让你的资金僵化、贬值。投资的渠道也非常多，比如股票（蓝瘦香菇）、期货、基金、房产等等。
而投资的另外一个名字就是“冒险”，越是预期收入巨大的投资，风险也就越大。那如何让投资配备合理、安全且最大限度的产生让我们满意的收入？
这就需要我们（包括我），尽快学习，尽快建立自己的投资理念，投资哲学，投资配置。尽快！不管你现在什么年龄，什么地位，什么职业……尽快！越早越好，因为时间不会等你（对此，我深表痛感）。
第二职业。
好啦，放心啦，没叫你下班去工地搬砖，送外卖，送快递，开顺风车，卖洋快餐啦 ！orz
我所说的第二职业，是说除了完成本职工作外，尽量能通过自身具有的职业技能和知识，去得到额外工作机会，这样既得到了额外的收入，拓宽了人脉，又锻炼了本领，可谓一举数得。
但是，我的职业技能和知识不好找“炒单”机会怎么办？其实也好办，可以通过业余时间学习、充电，去考取一些职业资格证书，也就是俗称的“挂证”。可不能小看这“挂证”，如果考到一个稀缺证书，分分钟会比正职收入还高！
（但这个收入与政策法规、市场环境关系密切，有点不太“可靠”。）
培养兴趣。
你没看错，就是培养兴趣爱好的那个培养兴趣！
2017可以说是（移动意义上的）：“知识付费元年”，很多的社交平台上出现了各种付费获取知识的板块，这其中不乏大牌如：微信、知乎、、得到、喜马拉雅……微信上更是推出了”打赏“功能，可谓热闹非凡。
在这林林总总的付费获取的知识中，有很多说到底，就是我们的”兴趣爱好“，比如我现在正在做的写作，还有绘画、语言习得、健身、瑜伽、跑步、球类运动、亲子关系、心理学……等等等等，甚至还有各种游戏、旅游攻略等娱乐性非常强的内容。
我们通过自身行为和感受就不难知道，现在的各种移动社交平台（尤其微信这种综合性非常强的APP），所拥有的活动用户浏览量、黏性都是非常巨大的，只要你提供的内容能够”打动“人，让其他人真的能有所得，那么受到”赞赏“，获得”收入“那是完全可以预见的。
当然，前提是我们能通过“培养兴趣”，把自己打造成一个“有趣”的人，并且要先锻炼好”写作“技能，这样才能让“兴趣”的传播有效果，有影响。
希望我们共同努力，付诸实践，知行合一。早日获得可靠的”睡后收入“，面对各种困境、鄙视能够直起腰杆，勇敢说”不“！
